Atlantic International (ATLN)

Selskapet opererer innen ansettelseskategorier som omfatter regnskap og finans, administrative og kontormessige oppgaver, hospitality, informasjonsteknologi, juridiske tjenester, lett industri og medisinsk bemanning. Denne brede dekningen gjør det mulig for Atlantic International å betjene virksomheter med tilbakevendende bemanningsbehov så vel som organisasjoner som står overfor sesongmessig etterspørsel, prosjektbaserte arbeidsmengder, turnover eller spesialiserte ansettelseskrav.

I tillegg til å matche kandidater med ledige stillinger tilbyr Atlantic International produktivitetsrådgivning og løsninger for arbeidsstyrkestyring. Disse tjenestene kan omfatte støtte til planlegging, arbeidsstyrkeplanlegging, leverandørkoordinering og prosessforbedringer som er utformet for å redusere friksjon i ansettelsesprosessen og forbedre arbeidseffektiviteten. For mange kunder kan outsourcing av deler av rekrutteringen og administrasjonen av arbeidsstyrken redusere belastningen på interne HR-team samtidig som tilgangen til kvalifiserte kandidater forbedres.

Selskapets resultater er tett knyttet til forholdene i det amerikanske arbeidsmarkedet, inkludert næringslivstillit, lønnstrender, sysselsettingsvekst og etterspørsel etter fleksibel bemanning. Midlertidig og kontraktsbasert bemanning kan være syklisk, men spiller også en viktig rolle for arbeidsgivere som må tilpasse seg raskt til endringer i arbeidsmengden. Atlantic International er posisjonert innenfor det bredere markedet for human capital services, der relasjoner med arbeidsgivere, kandidatdatabaser, compliance-prosesser og gjennomføringshastighet er viktige konkurransefaktorer.