Baiya International (BIYA)

A oferta do grupo combina ferramentas de software as a service com serviços de RH subcontratados. A sua plataforma suporta funções como publicação de vagas, correspondência de candidatos, gestão de recrutamento e coordenação de fluxos de trabalho, enquanto as suas equipas de serviço prestam recrutamento por incumbência, outsourcing de projetos e cedência de trabalhadores. Este modelo foi concebido para ajudar clientes empresariais a ajustar a sua força de trabalho às necessidades variáveis do negócio sem dependerem apenas da contratação tradicional a tempo inteiro.

A atividade da Baiya está concentrada principalmente no Delta do Rio das Pérolas e no Delta do Yangtzé, dois dos mais importantes polos chineses de fabrico, logística, tecnologia e serviços. Estas regiões incluem uma grande base de empregadores que frequentemente necessitam de mão de obra temporária, sazonal ou baseada em projetos, tornando-as mercados naturais para fornecedores de recrutamento digital e gestão da força de trabalho.

Enquanto empresa cotada em bolsa, a Baiya situa-se na interseção entre os serviços de RH e o software empresarial. O seu negócio depende da procura por parte dos empregadores, das condições do mercado de trabalho, das regras regulatórias em torno do staffing e da cedência de trabalhadores, e da sua capacidade de atrair tanto clientes empresariais como candidatos a emprego para a sua plataforma. A empresa distingue-se por não operar apenas como uma recrutadora convencional; procura utilizar sistemas baseados na nuvem e processos viabilizados por SaaS para tornar mais eficiente o recrutamento para emprego flexível para clientes que operam em mercados regionais competitivos.