Intel maakt verandering in leiderschapsteam om AI-comeback te maken, aandelen stijgen met 3%

Intel Corp. (INTC) heeft nieuwe toevoegingen aan zijn leiderschapsgroep aangekondigd om zijn glijbaan om te buigen en een comeback te maken in het aanbod van AI-chips.

Intel-aandelen zijn na de aankondigingen met meer dan 3% gestegen.

De nieuwe leidinggevenden

Intel heeft verschillende belangrijke toevoegingen aan zijn leiderschapsteam aangekondigd. Greg Ernst, een verkoopleider met meer dan twee decennia ervaring bij het bedrijf, is aangesteld als de nieuwe Chief Revenue Officer.

Bovendien breidt Intel zijn technische leiderschap uit met de komst van Srinivasan Iyengar, Jean-Didier Allegrucci en Shailendra Desai, die zich aansluiten bij cruciale technische rollen.

Srinivasan Iyengar is benoemd tot Senior Vice President en Fellow. In deze hoedanigheid zal hij leiding geven aan een nieuw center of excellence voor customer engineering en toetreden tot het Executive Team van Intel.

Iyengar werkte eerder bij Cadence Design Systems, waar hij verantwoordelijk was voor de wereldwijde siliciumengineering.

Jean-Didier Allegrucci is nu Vice President van AI System on Chip (SoC) Engineering. Zijn rol zal bestaan uit het toezicht houden op de ontwikkeling van verschillende SoC's die cruciaal zijn voor de toekomstige AI-initiatieven van Intel.

Allegrucci werkte 17 jaar bij Apple, waar hij leiding gaf aan de ontwikkeling van meer dan 30 SoC's die in veel van de vlaggenschipproducten van het bedrijf werden gebruikt.

Shailendra Desai is benoemd tot Vice President van AI Fabric and Networking.

Hij zal het voortouw nemen bij het creëren van geavanceerde SoC-architecturen voor Intel's AI GPU's en toekomstige roadmapplannen.

Desai komt naar Intel van Google, waar hij leiding gaf aan siliciumengineering, architectonisch ontwerp en platformoplossingen voor verschillende mobiele SoC's.

Veranderingen in leiderschap, banenverlies

De veranderingen in het leiderschap maken deel uit van de stappen die de nieuwe CEO, Lip-Bu Tan, heeft genomen om het bedrijf om te draaien.

Sinds hij in maart de rol van CEO op zich nam, heeft de heer Tan prioriteit gegeven aan het nieuw leven inblazen van de technische capaciteiten van de chipmaker.

Hij benadrukt dat Intel superieure producten moet ontwikkelen die beter aansluiten bij de eisen van de klant.

Tegelijkertijd heeft de uitvoerende macht ook plannen geschetst om het personeelsbestand te verminderen en de managementstructuren te stroomlijnen.

Een van de dringende zorgen voor het bedrijf is het opnieuw uitvinden van zijn AI-chips, die tot nu toe niet hebben kunnen concurreren met de producten van Nvidia.

Het bedrijf moet ook meer klanten vinden voor zijn substantiële fabrieksinfrastructuur.

Intel is naar verluidt van plan om 20% van zijn personeelsbestand te schrappen, zoals gerapporteerd door Bloomberg.

Het bedrijf wil ook zijn bedrijfskosten verlagen tot $ 17 miljard in 2025 en $ 16 miljard in 2026.

Intel had in zijn Q1-resultaten in april cijfers gerapporteerd die de verwachtingen van de markt overtroffen.

De chipmaker had een omzet gerapporteerd van $ 12,67 miljard tegen $ 12,3 miljard verwacht.

Het bedrijf had echter zwakke vooruitzichten gegeven voor het tweede kwartaal, daarbij verwijzend naar een zwakke vraag als gevolg van de groeiende onzekerheid over de wereldwijde vraag naar halfgeleiders, die volgens het bedrijf een bredere economische vertraging zou kunnen veroorzaken.

De aandelen van Intel zijn in het afgelopen jaar met 6% gestegen en verslaan momenteel de groei van Nvidia met 5% in dezelfde periode.