Kamplinjene trekkes mens Tesla-aksjonærene forbereder seg på å stemme over Elon Musks lønnspakke på 1 million dollar

Kampen om Elon Musks enestående lønnspakke på 1 billion dollar intensiveres i forkant av Teslas årlige aksjonærmøte 6.

Med potensial til å gjøre Musk til verdens første billionær, har den 10-årige kompensasjonsplanen splittet noen av Teslas største investorer, pensjonsfond og rådgivningsfirmaer, og understreket spenningen mellom å belønne ytelse og dempe bedriftens maktkonsentrasjon.

Tesla-styreleder Robyn Denholm har advart aksjonærene om at Musk kan vurdere å forlate selskapet hvis pakken ikke går gjennom, mens administrerende direktør selv har brukt de siste ukene på å offentlig drive lobbyvirksomhet overfor investorer for å godkjenne avtalen.

Forslaget, utpekt av styret som «den største bedriftslønnspakken i historien», vil gi Musk massive aksjebaserte insentiver hvis han oppfyller en rekke ambisiøse økonomiske og produktmessige milepæler.

Aksjonærer som støtter Musks lønnspakke

Cathie Woods ARK Invest

Cathie Wood, administrerende direktør i ARK Invest og en av Musks mest vokale støttespillere på Wall Street, har støttet planen.

Wood sa tidligere denne måneden at hun var sikker på at pakken ville gå gjennom og hevdet at den kunne drive Tesla mot «supereksponentiell vekst».

Tesla er fortsatt den største beholdningen i ARKs portefølje, verdsatt til rundt 1 milliard dollar, noe som understreker Woods langsiktige tro på Musks lederskap og selskapets AI-drevne fremtid.

Statens administrasjonsstyre i Florida

State Board of Administration of Florida, som forvalter over 280 milliarder dollar i eiendeler og eier Tesla-aksjer verdt mer enn 1 milliard dollar, kunngjorde sin støtte til forslaget tidligere denne uken.

Styret ble ledet av Florida-guvernør Ron DeSantis, og beskrev 2025 CEO Performance Award som en "dristig, ytelsesdrevet insentivstruktur", og understreket dens tilpasning til aksjonærinteresser.

Atreides ledelse

Gavin Baker, administrerende partner i Boston-baserte Atreides Management, uttrykte også støtte på sosiale medieplattform X.

Baker sa at firmaet hans, innehaver av mer enn 321 000 Tesla-aksjer verdt omtrent 141 millioner dollar per juni 2025, ville stemme for forslaget.

"Elons engasjement er integrert i å opprettholde Teslas nåværende kurs og bane," sa han, og la til at han ville foretrekke lignende prestasjonsrelaterte lønnsstrukturer i alle selskaper Atreides investerer i.

Wedbush verdipapirer

Dan Ives, administrerende direktør i Wedbush Securities og en mangeårig Tesla-okse, har også kastet sin støtte bak Musks lønnsplan.

I et forskningsnotat skrev Ives at den foreslåtte pakken ville bidra til å holde Musk fokusert på Teslas "autonome og robotiske fremtid", som han ser på som avgjørende for selskapets langsiktige suksess.

Investorer og institusjoner som motsetter seg planen

New York State pensjonsfond

New York State Comptroller Thomas DiNapoli oppfordret medaksjonærer til å avvise planen, med henvisning til en «alarmerende mangel på styreuavhengighet».

DiNapoli, som kontrollerer omtrent 3,3 millioner Tesla-aksjer gjennom statens pensjonssystem, kalte den foreslåtte tildelingen «lønn for ukontrollert makt», og hevdet at Musks kompensasjon ytterligere ville konsentrere kontrollen til én person.

«Ideen om at nok en massiv aksjetildeling på en eller annen måte vil refokusere en mann som er distrahert er både ulogisk og i strid med bevisene,» skrev DiNapoli.

California offentlig ansattes pensjonssystem (CalPERS)

CalPERS, det største offentlige pensjonsfondet i USA, kunngjorde også at de ville stemme mot pakken.

Fondets globale aksjeinvesteringsdirektør, Drew Hambly, sa i en uttalelse at planen «er større enn lønnspakker for administrerende direktører i sammenlignbare selskaper med mange størrelsesordener» og «vil ytterligere konsentrere makten til en enkelt aksjonær».

CalPERS eier rundt 5 millioner Tesla-aksjer, noe som gjør det til en av selskapets mest innflytelsesrike institusjonelle investorer.

Den amerikanske lærerføderasjonen

American Federation of Teachers (AFT), landets nest største lærerfagforening, sluttet seg til flere andre fagforeninger og advokatgrupper for å oppfordre aksjonærene til å avvise planen.

AFT hevdet at pakken ikke klarer å sikre forpliktelser som sikrer at Musk forblir fokusert på Tesla, i stedet for hans andre satsinger eller politiske sysler.

Proxy-rådgivningsfirmaer ISS og Glass Lewis

To av de mest innflytelsesrike proxy-rådgivningsfirmaene, Institutional Shareholder Services (ISS) og Glass Lewis, har begge anbefalt at aksjonærene stemmer mot forslaget.

Glass Lewis siterte «betydelige bekymringer» om planens potensial til å utvanne aksjonærverdier og stilte spørsmål ved styrets uavhengighet.

Tesla reagerte skarpt, og anklaget firmaene for å bruke «one-size-fits-all-sjekklister» og ignorere selskapets rekordøkonomiske resultater under Musks ledelse.

Musk langet som svar ut mot begge firmaene under Teslas siste inntjeningssamtale, kalte dem «bedriftsterrorister» og hevdet at deres tidligere anbefalinger «ville ha vært ekstremt ødeleggende for Teslas fremtid».

En splittende avstemning med høy innsats

Med avstemningen 6. november nærmer seg, har kampen om Musks kompensasjon blitt en av de mest overvåkede kampene om selskapsstyring i nyere tid.

Tilhengere sier at planen knytter Musks insentiver direkte til aksjonærverdiskaping og sikrer hans fortsatte lederskap, mens kritikere advarer om at den risikerer å undergrave ansvarlighet og bedriftsbalanse.

Analytikere forventer at selskapet vil passere avstemningen, og gi Musk den enestående lønnspakken.

Teslas styre har tidligere gitt Musk stor kompensasjon, selv om noen av dem står overfor juridisk gransking nå.

Styret hadde vedtatt en pakke på 56 milliarder dollar i 2018.

Delaware Court of Chancery avgjorde i 2024 at pakken ble gitt urettferdig.

Musk hadde anket avgjørelsen.