Strategic Education (STRA)

Son segment d’enseignement supérieur aux États-Unis s’articule autour de Strayer University et de Capella University. Strayer propose des programmes de premier cycle et de deuxième cycle dans des domaines tels que le commerce, les technologies de l’information, l’éducation, l’administration publique et la justice pénale. Capella est connue pour ses programmes en ligne destinés aux adultes actifs, notamment des formats d’apprentissage fondés sur les compétences qui permettent aux étudiants de progresser au fur et à mesure qu’ils démontrent leur maîtrise du contenu des cours. En Australie et en Nouvelle-Zélande, la société opère par l’intermédiaire de Torrens University et d’activités éducatives associées, avec des programmes couvrant le commerce, le design, la santé, l’hôtellerie, la technologie et l’éducation.

Strategic Education fournit également des technologies éducatives et des services orientés vers les employeurs, conçus pour mettre les entreprises en relation avec des formations abordables, des certificats et des parcours diplômants pour leurs employés. Ces offres positionnent l’entreprise à l’intersection de l’enseignement supérieur, de la reconversion des compétences et du développement des talents en entreprise. Plutôt que de s’appuyer uniquement sur les étudiants traditionnels à temps plein, Strategic Education se concentre sur des marchés où la demande est liée à l’évolution de carrière, aux qualifications professionnelles et à l’apprentissage tout au long de la vie. Son modèle économique dépend des résultats des étudiants, du respect des exigences réglementaires, des normes d’accréditation, des relations avec les employeurs et de sa capacité à proposer un enseignement accessible à grande échelle.