Mira Murati, CTO van OpenAI, sluit zich aan bij de exitgolf: wat zit er achter de recente vertrekken?

Mira Murati, CTO van OpenAI, sluit zich aan bij de exitgolf: wat zit er achter de recente vertrekken?
Vatsala Gaur
26 sep 2024, 09:30 A.M.
  • Hoofdonderzoeker Bob McGrew en vicevoorzitter onderzoek Barret Zoph maakten eveneens hun vertrek bekend.
  • Er vertrekken leidinggevenden terwijl OpenAI de overstap maakt naar een meer traditioneel, winstgevend technologiebedrijf.
  • Eerder stelden een aantal vertrekkende bestuurders en onderzoekers de veiligheidsnormen van OpenAI ter discussie.

Mira Murati, Chief Technology Officer bij OpenAI, kondigde woensdag haar ontslag aan. Dit is een belangrijk afscheid van het management, aangezien dit bedrijf ingrijpende organisatorische veranderingen ondergaat.

Murati, een spilfiguur achter de ontwikkeling van ChatGPT en DALL-E, zei in een bericht aan het OpenAI-team op X (voorheen Twitter):

Het vertrek van Murati is extra schokkend omdat zij in november vorig jaar werd gekozen om Sam Altman te vervangen als interim-CEO, die toen voor een korte periode werd ontslagen en binnen enkele dagen weer in zijn functie werd hersteld.

Ze is ook een bekend gezicht voor de start-up en verschijnt regelmatig in het openbaar om over de technologie te praten.

Haar vertrek volgt op een reeks opvallende ontslagen binnen het bedrijf. Het is een teken van bredere verschuivingen binnen de leiding van OpenAI, nu het bedrijf op weg is naar winstgevendheid.

Het vertrek van Mira Murati is geen op zichzelf staand incident. Enkele uren na haar ontslag kondigden OpenAI's chief research officer Bob McGrew en vice president of research Barret Zoph ook hun plannen aan om het bedrijf te verlaten.

In berichten op X merkte McGrew op dat het “tijd voor mij was om een pauze te nemen”, terwijl Zoph deelde dat hij “nieuwe kansen aan het verkennen was”.

De exits vallen samen met de plannen van het bedrijf om het winstgevend te maken

Deze vertrekken volgen op een turbulent jaar voor OpenAI, waarin CEO Sam Altman plotseling werd ontslagen en slechts vijf dagen later weer werd hersteld.

Volgens de New York Times valt het vertrek van de directeur van OpenAI samen met de inspanningen van Altman en zijn team om het bedrijfsmodel van het bedrijf te transformeren.

Hoewel OpenAI oorspronkelijk werd opgericht als een non-profit onderzoekslaboratorium, wijzen recente ontwikkelingen erop dat er een verschuiving plaatsvindt richting het genereren van inkomsten en het opschalen van de onderneming.

OpenAI wordt momenteel bestuurd door het bestuur van een non-profitorganisatie, maar het bedrijf onderzoekt naar verluidt de mogelijkheden om volgend jaar over te stappen op een meer traditionele, winstgevende structuur.

Als onderdeel van deze strategie is OpenAI in gesprek over een nieuwe investeringsronde die de waarde van het bedrijf op wel 150 miljard dollar zou kunnen brengen, zo meldden Bloomberg en anderen.

Potentiële investeerders zijn onder meer bekende spelers als Microsoft, Nvidia, Apple, Tiger Global en MGX, een technologie-investeringsmaatschappij uit de Verenigde Arabische Emiraten.

De vorige waardering van OpenAI bedroeg 80 miljard dollar, wat de snelle groei van het bedrijf en de toenemende interesse van internationale investeerders onderstreept.

Ondanks de belangrijke prestaties, waaronder het wijdverbreide succes van ChatGPT en DALL-E, zijn de kosten van OpenAI groter dan de inkomsten.

Volgens de NYT genereert het bedrijf jaarlijks een omzet van ruim 3 miljard dollar, maar geeft het naar verluidt jaarlijks zo'n 7 miljard dollar uit.

Door het financiële tekort heeft het bedrijf meer behoefte aan aanvullende financiering, wat de lopende investeringsgesprekken stimuleert.

'Glanzende producten' vanwege zorgen over veiligheid

In mei vertrokken twee sleutelfiguren, Ilya Sutskever en Jan Leike, nadat ze leiding hadden gegeven aan het Superalignment-team van OpenAI, dat verantwoordelijk was voor de veiligheid van algemene kunstmatige intelligentie (AGI).

Leike bekritiseerde OpenAI later omdat het bedrijf prioriteit gaf aan 'glanzende producten' ten koste van veiligheidsoverwegingen. Ook stelde Leike dat beperkte middelen het voor het team onmogelijk maakten om cruciaal onderzoek te voltooien.

Gretchen Krueger, voormalig beleidsmedewerker en eveneens onlangs afgetreden bij OpenAI, uitte haar zorgen over het gebrek aan transparantie en verantwoording binnen de organisatie.

Ze benadrukte de noodzaak van verbeteringen in besluitvormingsprocessen, het zorgvuldig gebruik van AI-technologie en het beperken van de gevolgen voor ongelijkheid, rechten en het milieu.

“Dit zijn zorgen die door veel mensen en gemeenschappen worden gedeeld en die niet verkeerd geïnterpreteerd moeten worden als beperkt of speculatief”, schreef Krueger in haar ontslagbrief.

De vertrekkers volgden op de vertrekkers van twee andere veiligheidsonderzoekers, Daniel Kokotajlo en William Saunders, die om soortgelijke redenen vertrokken.

Kokotajlo zei dat hij vertrok nadat hij "het vertrouwen had verloren dat OpenAI zich verantwoordelijk zou gedragen rond de tijd van AGI."

In augustus nam John Schulman, een andere medeoprichter van OpenAI , ontslag om bij het concurrerende AI-bedrijf Anthropic te gaan werken.

Nu OpenAI steeds meer een winstgedreven bedrijf wordt, blijft de spanning tussen ethische AI-ontwikkeling en commerciële belangen een twistpunt, zowel binnen de organisatie als in de bredere sector.

Nu vooraanstaande figuren als Murati, Sutskever en Schulman vertrekken, zal de AI-wereld nauwlettend in de gaten houden hoe OpenAI zich de komende maanden ontwikkelt.

Hoewel het bedrijf de grenzen van de mogelijkheden van kunstmatige intelligentie blijft verleggen, suggereren de interne dynamiek en verschuivingen in het leiderschap dat de weg voorwaarts niet zonder uitdagingen zal zijn.