Vagas de emprego nos EUA estáveis em 7,2 milhões em agosto, à medida que as contratações desaceleram e surgem mudanças setoriais

Vagas de emprego nos EUA estáveis em 7,2 milhões em agosto, à medida que as contratações desaceleram e surgem mudanças setoriais
Vatsala Gaur
30 de set. de 2025, 11:36 AM
  • As vagas de emprego mantiveram-se estáveis em 7,2 milhões em agosto, com a construção e o governo federal registrando quedas.
  • As contratações e separações foram pouco alteradas, ambas com 5,1 milhões.
  • As demissões de trabalhadores permaneceram estáveis, embora os declínios nas indústrias de serviços tenham contrastado com os ganhos na construção.

O mercado de trabalho dos EUA mostrou pouco movimento em agosto, com vagas de emprego inalteradas em 7,2 milhões, de acordo com dados divulgados pelo Bureau of Labor Statistics (BLS).

O número foi marginalmente superior às vagas de emprego estimadas de 7,19 milhões. A taxa de aberturas também ficou estável em 4,3%.

As vagas de emprego atuais são as mais baixas desde 2019, após excluir a queda acentuada em 2020 durante o choque inicial da pandemia.

Os dados sinalizam que o mercado de trabalho permanece relativamente resiliente, apesar do arrefecimento dos dados de inflação (Core PCE).

Apesar da estabilidade geral, houve declínios notáveis em alguns setores, particularmente na construção, que relatou 115.000 vagas a menos, e no governo federal, que viu um declínio de 61.000 vagas.

O relatório BLS, parte de sua Pesquisa de Vagas de Emprego e Rotatividade de Mão de Obra (JOLTS), rastreia estimativas de aberturas, contratações e separações entre setores e por tamanho do estabelecimento.

Fonte: Bureau of Labor Statistics dos EUA

A atividade de contratação permanece moderada

As contratações permaneceram praticamente estáveis em agosto, em 5,1 milhões, representando uma taxa de 3,2%.

Nenhuma mudança significativa foi registrada nos principais setores, ressaltando uma abordagem cautelosa dos empregadores à medida que a incerteza econômica persiste.

A desaceleração das contratações persistiu nos últimos meses, à medida que as empresas avaliam fatores como desaceleração da demanda do consumidor, custos de empréstimos mais altos e ventos contrários da economia global.

As separações refletem mudanças setoriais desiguais

As separações totais, que incluem demissões, demissões, dispensas e outras saídas, foram pouco alteradas em 5,1 milhões em agosto, também se mantendo estáveis em uma taxa de 3,2%.

Dentro das separações, as demissões permaneceram em 3,1 milhões, sinalizando uma confiança relativamente estável dos trabalhadores.

No entanto, as diferenças setoriais eram evidentes. As demissões caíram drasticamente nos serviços de hospedagem e alimentação, com queda de 140.000, e nas artes, entretenimento e recreação, com queda de 22.000.

Por outro lado, a construção teve um aumento nas demissões, adicionando 56.000, sugerindo algum movimento em um setor que também viu vagas de emprego reduzidas.

As demissões e demissões ficaram em 1,7 milhão, com uma taxa estável de 1,1%.

As reduções foram registradas no comércio atacadista, que registrou 36.000 demissões a menos, e no governo federal, onde as demissões diminuíram em 4.000.

Outras separações, como aposentadorias e transferências, foram pouco alteradas em 295.000.

O tamanho do estabelecimento mostra impacto mínimo

Quando dividido por tamanho do estabelecimento, o relatório encontrou pouca ou nenhuma mudança entre as empresas com menos de 10 funcionários e aquelas com 5.000 ou mais trabalhadores.

A estabilidade sugere que tanto as pequenas empresas quanto as grandes corporações estão mantendo os níveis de emprego sem expansões ou contrações significativas.

Revisões de julho mostram ajuste para cima nas aberturas

O BLS revisou os números de julho, elevando as vagas de emprego em 27.000, para 7,2 milhões.

As contratações foram revisadas para baixo em 68.000 para 5,2 milhões, enquanto as separações totais também foram ajustadas para baixo em 68.000 para 5,2 milhões.

As demissões foram revisadas para baixo em 42.000, para 3,2 milhões, e as demissões e dispensas caíram em 21.000, para 1,8 milhão nos dados atualizados.

Mercado de trabalho sinaliza estabilidade em meio à incerteza

Os dados mais recentes do JOLTS apontam para um mercado de trabalho dos EUA estável, mas cauteloso.

Os empregadores estão retendo as contratações em grande escala, enquanto os trabalhadores parecem menos inclinados a pedir demissão em comparação com o pico da "Grande Renúncia".

As diferenças setoriais destacam as mudanças em curso em setores sensíveis à demanda do consumidor e à atividade do governo.