Kelly Services (KELYB)

Kelly faaliyetlerini üç ana segment üzerinden raporlamaktadır. Enterprise Talent Management, büyük ve orta ölçekli müşterilere endüstriyel roller, iletişim merkezleri, büro işleri ve ilgili pozisyonlarda personel ve yetenek hizmetleri sunar. Bu segment, gelire en büyük katkıyı sağlamaya devam etmekte olup şirketin geçici iş gücü ve dış kaynaklı yetenek desteği sağlayıcısı olarak temel rolünü yansıtır. Science, Engineering & Technology, yaşam bilimleri, mühendislik, teknoloji ve teknik proje çalışmaları gibi alanlardaki nitelikli profesyonellere odaklanır; burada müşteri talebi inovasyon, ürün geliştirme ve uzmanlaşmış operasyonlarla bağlantılıdır. Education segmenti ise ABD’deki okul bölgeleri ve eğitim kuruluşları için yedek öğretmen, personel hizmetleri, yerleştirme ve üst düzey yönetici arama hizmetleri sunar.

Şirket gelirinin büyük bölümünü ABD’de elde etmekte olup Avrupa ve Asya-Pasifik bölgesinde de ek operasyonlara sahiptir. Kelly’nin müşteri tabanı, işe alım döngülerini, iş gücü kıtlığını ve değişen iş koşullarını yönetmek için dış kaynaklı personel hizmetlerinden yararlanan şirketleri, kamu kurumlarını ve eğitim sağlayıcılarını kapsar. Yatırımcılar açısından Kelly Services, performansı iş gücü piyasası koşulları, ücret eğilimleri, iş dünyası güveni ve esnek iş gücü modellerine yönelik talep tarafından etkilenen istihdam hizmetleri sektörüne maruz kalmayı temsil eder.