Paramount Skydance vil skære omkring 2.000 job midt i omkostningsbesparende skub: rapport

Paramount Skydance-medarbejdere står over for en betydelig bølge af afskedigelser under ledelse af David Ellison, har Variety rapporteret.

Reduktionerne, der forventes i løbet af ugen den 27. oktober, følger fusionen på 8 milliarder dollars mellem Skydance Media og Paramount Global og stemmer overens med Ellisons bredere strategi om at trimme omkostningerne på tværs af det nyligt kombinerede selskab.

Store fyringer forventes efter fusion

Jobnedskæringer hos Paramount Skydance var blevet forventet, allerede før fusionen lukkede.

Ellison og hans team har sigtet mod op mod 2 milliarder dollars i årlige omkostningsbesparelser i det kombinerede selskab, hvoraf en stor del forventes at komme fra Paramounts lineære tv-operationer.

Rapporten sagde med henvisning til kilder, at den nuværende runde af afskedigelser vil fjerne cirka 2.000 job i USA, med yderligere reduktioner planlagt internationalt.

Flytningen blev varslet under en pressekonference den 7. august i New York, der blev afholdt kort efter, at fusionen var afsluttet.

Jeff Shell, tidligere administrerende direktør for NBCUniversal og nu præsident for Paramount Skydance, udtalte, at virksomheden ville gennemføre omkostningsnedskæringer og afskedigelser så hurtigt som muligt, med detaljerede oplysninger, der skal inkluderes i indtjeningsrapporten for 3. kvartal 2025, der er planlagt til den 10. november efter markedets lukning.

Paramount, som ejer CBS, Paramount Pictures, Paramount+, Pluto TV, MTV, Comedy Central, Nickelodeon og BET, har oplevet langsigtede fald i traditionelle reklame- og distributionsindtægter midt i et skift af betalings-tv-abonnenter mod streamingtjenester.

Pr. 31. december 2024 rapporterede virksomheden cirka 18.600 fuldtids- og deltidsansatte på verdensplan, hvilket er et fald fra 24.500 to år tidligere.

Forud for Skydance-fusionen havde Paramount allerede gennemført yderligere personalereduktioner, herunder en reduktion på 3,5 % af husarbejdere i juni 2025.

Indholdsinvesteringer fortsætter trods nedskæringer af arbejdspladser

Selv mens afskedigelser truer, øger Paramount Skydance investeringerne i indhold.

I ugen efter fusionen annoncerede virksomheden en syvårig aftale på 7,7 milliarder dollars for eksklusive UFC-rettigheder, et partnerskab med Activision om at producere en "Call of Duty"-film og opkøbet af The Free Press, grundlagt af Bari Weiss, for angiveligt 150 millioner dollars.

Paramount Skydance sikrede sig også en fireårig eksklusiv aftale med Duffer Brothers, skaberne af Stranger Things, om at producere film, shows og streamingindhold.

Disse træk viser virksomhedens engagement i at udvide sin indholdsportefølje og samtidig forfølge betydelig operationel effektivitet.

Ellison, der har 100 % stemmekontrol over Paramount Skydance, undersøger angiveligt også et potentielt opkøb af Warner Bros. Discovery, selvom WBD har afvist selskabets tilbud på $20 pr. aktie som for lavt.

Ledelsesomstrukturering og strategisk vision

Siden fusionen blev afsluttet, har Ellison ført tilsyn med en række ansættelser på C-niveau for at styrke virksomhedens ledelsesteam.

Nøgleudnævnelser omfatter Makan Delrahim som chief legal officer, Dane Glasgow som chief product officer og Jay Askinasi som chief revenue officer.

Cindy Holland, Dana Goldberg og Josh Greenstein spiller fortsat centrale roller i Paramounts film- og streamingafdelinger, mens George Cheeks er skiftet til formand for TV Media.

I juli 2024 afslørede Shell, at Skydance-teamet i samarbejde med konsulentfirmaet Bain and Co. havde identificeret potentielle årlige besparelser på 2 milliarder dollars i det kombinerede selskab.

Størstedelen af disse besparelser forventes at komme fra den traditionelle tv-forretning, hvilket afspejler de igangværende udfordringer i hele branchen, som faldende lineære tv-indtægter udgør.

De kommende afskedigelser repræsenterer den næste fase i Paramount Skydances integration efter fusionen, da Ellisons ledelse arbejder på at strømline driften og samtidig investere i premium-indhold for at styrke virksomhedens langsigtede vækstudsigter.