AI-boomet vil skabe 'sekscifrede lønninger' for faglærte, siger Nvidias Jensen Huang

AI-boomet vil skabe 'sekscifrede lønninger' for faglærte, siger Nvidias Jensen Huang
Sayantan Sarkar
22. jan. 2026, 15:58 PM
  • Nvidias administrerende direktør Huang forudsiger "sekscifrede lønninger" fra udbygningen af AI-infrastrukturen.
  • En Microsoft-undersøgelse siger, at arbejderfaglige job, som teknikere og faglærte, er de mest robuste.
  • Gen Z tiltrækkes i stigende grad af faglærte og udgør næsten 25 % af de nye ansatte i sektoren i 2024.

Nvidias CEO Jensen Huang er den nyeste teknologileder, der går ind for faglærte håndværk frem for traditionelle kontorkarrierer, og antyder, at AI-boomet vil skabe "sekscifrede lønninger" til de arbejdere, der bygger infrastrukturen til at understøtte det.

Ved World Economic Forum i Davos onsdag udtrykte Huang, en ledende skikkelse inden for kunstig intelligens, optimisme omkring AI's effekt på arbejdsmarkedet, oplyste CNBC i en rapport.

"Dette er den største infrastrukturudbygning i menneskets historie, som vil skabe mange arbejdspladser," sagde Huang.

Huang bemærkede også en "ret betydelig boom" i denne sektor og rapporterede, at lønningerne næsten er fordoblet.

Han fortsatte med at sige, at de personer, der bygger chip-, computer- eller AI-fabrikker, kræver "sekscifrede lønninger."

AI-infrastruktur driver et boom af faglærte håndværk

Emnet jobfortrængning på grund af AI har været et hovedfokus på WEF i denne uge.

Dette følger data fra konsulentfirmaet Challenger, Gray og Christmas, som indikerede, at teknologien var forbundet med næsten 55.000 fyringer i USA i 2025, ifølge deres rapport fra december.

I 2025 tilskrev virksomheder som Amazon, Salesforce, Accenture og Lufthansa medarbejderafskedigelser fremskridt inden for AI.

AI påvirker arbejdsmarkedet "som en tsunami", og ifølge Kristalina Georgieva, administrerende direktør for Den Internationale Valutafond, er de fleste nationer og virksomheder uforberedte på det.

I modsætning til den udbredte opfattelse af, at automatisering uforholdsmæssigt rammer manuelt arbejde, gav en undersøgelse fra Microsoft fra 2025 overraskende resultater.

Deres forskning viste, at arbejderklassestillinger faktisk var de mest modstandsdygtige over for automatisering og derfor mindst modtagelige for jobtabelser og afskedigelser.

De roller, der blev identificeret som mere sikre, varierede betydeligt og omfattede specialiserede medicinske teknikere som blodprøvetagere, forskellige faglige som malere og stukkatører, almindelige arbejdere eller hjælpere samt tekniske roller som skibsingeniører.

Dette antyder, at de menneskelige elementer som fingerfærdighed, uforudsigelige miljøer og specialiserede fysiske opgaver i disse erhverv udgør en buffer mod de nuværende automatiseringsteknologier.

Ved at analysere 200.000 interaktioner med Microsoft Bing Copilot mellem januar og september 2024 undersøgte undersøgelsen, i hvilket omfang brugere var afhængige af chatbotten for opgaveudførelse.

Resultaterne viste, at professionelle, der udførte fysisk arbejde, enten med mennesker eller maskiner, var mindst afhængige af AI-assistance.

Tilmeld dig erhvervsuddannelse

Under sin tale ved WEF rådede Roxana Mînzatu, EVP for sociale rettigheder og færdigheder, kvalitetsjob og beredskab i Europa-Kommissionen, unge til at tage erhvervsuddannelse som en måde at sikre sig arbejderklassestillinger.

Hun tilføjede, at de søgte 75.000 erhvervsuddannede personer, herunder teknikere og personer med forskellige grader.

Hun udtrykte tillid til den yngre generations evne til at tilegne sig de nødvendige færdigheder og sagde: "Jeg er ikke så bekymret for den unge generations evne til at have de rette færdigheder til det," da hun adresserede bekymringen for, at AI kan eliminere entry-level stillinger og dermed øge vanskelighederne ved at komme ind på arbejdsmarkedet.

Gen Z (personer født mellem 1997 og 2012) tiltrækkes i stigende grad af arbejderfag, hovedsageligt på grund af de stigende omkostninger ved at opnå en bachelorgrad i USA, ifølge rapporten.

Selvom Gen Z udgjorde 18 % af arbejdsstyrken i første kvartal af 2024, ifølge Arbejdsministeriet, udgjorde de en uforholdsmæssigt stor andel – næsten 25 % – af nyansatte inden for faglært arbejde samme år, ifølge data fra Gusto.