Inversionista activista quiere mostrarle la puerta al CEO de Twitter

El inversionista activista de fondos de cobertura Elliott Management acumuló una notable participación en las acciones de Twitter y una de sus principales prioridades es mostrarle la puerta al CEO y fundador Jack Dorsey, según fuentes de Bloomberg.

CEO a tiempo parcial

Se sabe que Dorsey divide su tiempo entre servir como CEO de Twitter y CEO de Square, una compañía de fintech y pagos que también fundó. Dorsey también anunció el año pasado que quiere pasar hasta seis meses al año viajando y trabajando por África.

Según las fuentes de Bloomberg, Elliott Management, bajo el liderazgo de Paul Singer, nombró cuatro directores para la junta de Twitter. Aunque los detalles de las motivaciones de Singer no se conocen de inmediato, sería razonable suponer que tiene un problema con la decisión de liderazgo de Dorsey.

Habrá tres puestos vacantes en la junta para que los inversionistas voten este año, pero Elliott está tomando medidas para aprovechar las posibles vacantes adicionales, las fuentes dijeron a Bloomberg. El fondo activista ha mantenido conversaciones privadas con la compañía de Silicon Valley y las conversaciones fueron descritas como constructivas.

A diferencia de la empresa rival de medios sociales Facebook, Dorsey no tiene control de voto de la empresa. Esto hace que Twitter sea un objetivo más vulnerable para los inversionistas activistas, aunque sería una batalla cuesta arriba.

Problemas con el producto

Las acciones de Twitter se desplomaron más del 20% a finales de octubre en reacción a un preocupante informe de ganancias del tercer trimestre. La gerencia atribuyó los pobres resultados a lo que describió como "errores" en la forma en que dirigía los anuncios a los clientes, según Bloomberg.

El notable analista de Internet Mark Mahaney dijo en "Squawk Box" de CNBC que la estructura de gestión de Twitter por sí misma no es necesariamente "disfuncional". Pero hay problemas legítimos de productos y múltiples errores de los que Dorsey como director general puede ser responsable.

Mahaney dijo que en 2019 le preocupaba que Twitter no estuviera invirtiendo lo suficiente en I+D y su producto y los "fallos" sólo confirmaban los errores de la dirección. Un inversionistas activista externo tiene muchas razones para impulsar un equipo de gestión "a tiempo completo".

Otros directores necesitan ir
Apuntar a Dorsey por su estatus de medio tiempo no es particularmente nuevo. El profesor de la Escuela de Negocios Stern de la Universidad de Nueva York, Scott Galloway, y accionista de Twitter es famoso por haber escrito una carta abierta al presidente ejecutivo de Twitter, Mid Kordestani.

El profesor dijo que en diciembre de 2019 su "objetivo principal" es reemplazar a Dorsey como CEO. La empresa de medios sociales tiene un problema en el que no puede tomar la moral por las nubes y pedir a los empleados que trabajen por las tardes y los fines de semana cuando el mismo Dorsey sólo "trabaja por las mañanas".

Reemplazar a Dorsey puede ser más difícil de lo que muchos suponen porque el tablero de Twitter está lleno de leales a Dorsey. Como tal, Galloway argumentó que el primer objetivo para la eliminación puede ser Kordestini.