Ledige job i USA stiger beskedent i juli, men arbejdsgivere holder igen

Det amerikanske arbejdsmarked viste blandede signaler i juli, hvor antallet af ledige job steg beskedent, samtidig med at arbejdsgivere trak sig tilbage fra nyansættelser.

Antallet af ledige job, et mål for efterspørgslen efter arbejdskraft, steg med 89.000 til 7.271 millioner på den sidste dag i juli, sagde Labor Department’s Bureau of Labor Statistics tirsdag i sin Job Openings and Labor Turnover Survey, eller JOLTS-rapport.

Tallene for juni blev revideret ned til 7.182 millioner fra de tidligere rapporterede 7.359 millioner.

Økonomer, som Reuters har talt med, havde forventet 7,3 millioner ubesatte stillinger i juli.

Stigningen i ledige stillinger blev i høj grad drevet af fremstillingssektoren, hvor jobåbninger steg med 79.000, og næsten hele stigningen kom fra holdbare goder.

Professionelle og forretningsmæssige tjenesteydelser registrerede også 65.000 ekstra ledige stillinger.

Den samlede jobåbningsrate steg til 4,4% fra 4,3% i juni.

Men stigningen i ledige stillinger omsatte sig ikke til stærkere ansættelser.

Antallet af nyansættelser faldt med 278.000 til 5.054 millioner, mens ansættelsesraten faldt til 3,2% fra 3,4%.

Professionelle og forretningsmæssige tjenesteydelser tegnede sig for størstedelen af faldet, idet ansættelser i sektoren faldt med 188.000.

Fyresedler forbliver historisk lave

JOLTS-rapporten viste også, at arbejdsgivere fortsat undgår massefyringer, hvilket understøtter vurderingen af, at arbejdsmarkedet er stabilt snarere end hurtigt forværret.

Opsigelser og afskedigelser faldt med 119.000 til 1.666 millioner i juli. Opsigelsesraten faldt til 1% fra 1,1% i juni.

Historisk lave fyringer har stået for en stor del af den beskæftigelsesvækst, vi har set i år, selvom virksomheder i stigende grad tøver med at ansætte flere medarbejdere.

Samtidig forlod færre arbejdstagere frivilligt deres job i juli.

Et fald i antallet af frivillige fratrædelser kan indikere, at medarbejdere er mindre selvsikre i forhold til at finde bedre muligheder andre steder.

Samlet peger tallene på et arbejdsmarked, der hverken kollapser eller udviser den styrke, som forbindes med en robust ekspansion.

"Arbejdsmarkedet er tilbage i 'low fire, low hire'-tilstand," sagde Heather Long, cheføkonom hos Navy Federal Credit Union.

"Virksomheder bliver forsigtige, efterhånden som krigen i Iran trækker ud og låneomkostningerne er steget markant."

Fed står over for afvejning mellem inflation og beskæftigelse

De nyeste arbejdskraftdata kommer, mens Federal Reserve vejer konkurrerende risici fra inflation og beskæftigelse.

Et forholdsvis stabilt arbejdsmarked giver beslutningstagere mere plads til at fokusere på inflationen, som fortsat ligger over centralbankens målsætning på 2%.

Fed-formand Kevin Warsh sagde fredag, at centralbanken "vil have arbejde at gøre", hvis beslutningstagere ikke opnår tilstrækkelig tillid til, at inflationen bevæger sig mod 2%-målet.

De finansielle markeder priser i øjeblikket cirka 66% sandsynlighed for en renteforhøjelse på 25 basispunkter på mødet den 15.-16. september, ifølge CME Groups FedWatch-værktøj.

Den føderale funds-rate ligger i øjeblikket på 3,50%-3,75%.

Højere energipriser kan komplicere udsigterne.

Kampe med Iran har skabt et energichok, som lægger yderligere pres på husholdningsbudgetterne og kan holde inflationen høj.

Det efterlader Fed i en vanskelig politisk situation: ansættelser svækkes, men prispresset kan begrænse dens mulighed for at reagere med lempeligere pengepolitik.

Fredagens jobrapport kommer i fokus

Investorer vender nu blikket mod fredagens nøje overvågede nonfarm-payrolls-rapport for et klarere billede af arbejdsmarkedet.

En Reuters-undersøgelse blandt økonomer forventer, at løntalsvæksten genfinder momentum i august efter et uventet fald i beskæftigelsen i juli.

Den bredere tendens indtil videre i år peger på en betydelig afmatning i jobskabelsen.

Amerikanske arbejdsgivere, herunder virksomheder, nonprofitorganisationer og offentlige myndigheder, har i 2026 i gennemsnit tilføjet 61.000 nettojob om måneden, rapporterede AP.

Selvom det tempo er svagt efter historiske standarder, udgør det en forbedring fra 2025, hvor den månedlige jobvækst i gennemsnit var under 10.000 stillinger.

Det var den svageste ansættelsesrate uden for en recession siden 2002, da høje renter og usikkerhed om præsident Donald Trumps toldpolitik afskrækkede virksomheder fra at udvide deres arbejdsstyrker.

JOLTS-dataene for juli giver derfor kun lidt bevis for hverken et stort sammenbrud i arbejdsmarkedet eller en genoplivet ansættelsesboom.

I stedet synes arbejdsgivere at fastholde en forsigtig balance: holde fyringer lave samtidig med at begrænse nyansættelser.

Denne dynamik kan forblive vigtig for Fed.

Hvis beskæftigelsen fortsætter med at svækkes uden et kraftigt hop i fyringer, kan beslutningstagere få mere tid til at vurdere, om inflationen falder bæredygtigt, før de ændrer renteniveauet.

For nu ser det amerikanske arbejdsmarked ud til at bevæge sig sidelæns, og fredagens beskæftigelsesrapport vil sandsynligvis afgøre, om den tilstand begynder at bryde sammen.