Richieste di sussidio USA a 226.000: licenziamenti bassi, mercato del lavoro resiliente
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Le richieste di sussidio sono scese a 226k e la disoccupazione è stabile al 4.3%, segnalando che i licenziamenti restano bassi. È lo scenario per uno slancio degli utili di tipo risk-on, in cui le società più piccole e maggiormente esposte al mercato domestico ne beneficiano per prime. Acquista IWM per proseguire il rialzo, poiché la resilienza del mercato del lavoro sostiene la domanda dei consumatori e i piani di assunzione.
Rischio chiave: Le richieste risalgono e aumentano i licenziamenti, demolendo la narrativa del "mercato del lavoro resiliente" e colpendo le aspettative sugli utili delle small-cap.
La stabilità del mercato del lavoro, unita ai segnali della Fed su costi di indebitamento più elevati entro la fine dell'anno, mantiene la pressione sui rendimenti a lungo termine. Con la disoccupazione invariata e le richieste che non segnalano recessione, la duration è il posto sbagliato in cui stare. Vendi TLT e ruota verso esposizioni a duration più breve.
Rischio chiave: L'inflazione si raffredda rapidamente e la crescita si deteriora, costringendo la Fed a tagliare prima e causando un forte rally dei Treasury a lungo termine.
- Le richieste iniziali di sussidio sono diminuite di 4.000, a 226.000 la scorsa settimana, sotto i massimi recenti.
- Il tasso di disoccupazione è rimasto stabile al 4.3% per tre mesi consecutivi.
- Le richieste continuative aumentano, il che significa che i disoccupati impiegano più tempo a trovare lavoro.
Il numero di americani che hanno presentato nuove domande di sussidio di disoccupazione è diminuito la scorsa settimana, indicando che i licenziamenti rimangono bassi e che il mercato del lavoro statunitense continua a mostrare resilienza nonostante le più ampie incertezze economiche.
Le richieste iniziali di sussidi statali per la disoccupazione sono diminuite di 4.000, a 226.000 destagionalizzate, per la settimana terminata il 13 giugno, ha dichiarato giovedì il Dipartimento del Lavoro.
Economisti intervistati da Reuters avevano previsto 225.000 richieste.
Sebbene le richieste si siano recentemente spostate verso l'estremità superiore dell'intervallo 190.000-230.000 per quest'anno, il mercato del lavoro ha riguadagnato slancio dopo una performance incerta nel 2025.
L'economia ha registrato tre mesi consecutivi di solida crescita occupazionale, mentre il tasso di disoccupazione è rimasto invariato al 4.3% negli ultimi tre mesi.
Fattori stagionali possono influenzare le richieste
Gli economisti hanno osservato che le richieste di disoccupazione spesso aumentano all'inizio dell'estate poiché alcuni stati consentono al personale scolastico non docente di richiedere i sussidi durante il lungo periodo di vacanza, ha riferito Reuters.
I modelli di aggiustamento stagionale utilizzati dal governo non rendono sempre conto completamente di queste fluttuazioni, contribuendo alla volatilità settimanale dei dati sulle richieste.
Le ultime cifre sulle richieste coprono il periodo durante il quale il governo ha interpellato i datori di lavoro per la componente delle buste paga non agricole del rapporto sull'occupazione di giugno.
I datori di lavoro statunitensi hanno aggiunto 172.000 posti a maggio, prolungando una serie di assunzioni robuste sostenute in parte dai bassi livelli di licenziamenti.
La Fed vede il mercato del lavoro stabile
La resilienza del mercato del lavoro è stata inoltre evidenziata dalla Federal Reserve nella sua dichiarazione di politica di mercoledì.
La banca centrale ha osservato che i guadagni occupazionali hanno tenuto il passo della crescita della forza lavoro e che il tasso di disoccupazione è cambiato poco negli ultimi mesi.
La Federal Reserve ha mantenuto invariato il tasso di riferimento overnight in un intervallo tra 3.50% e 3.75%, sebbene le proiezioni aggiornate mostrassero che i responsabili della politica si aspettano un aumento dei costi di finanziamento quest'anno a causa dei timori sull'inflazione.
Il presidente della Fed, Kevin Warsh, ha detto che i responsabili politici considerano in generale il mercato del lavoro stabile.
"Pensavo che i mercati del lavoro fossero stabili," ha detto Warsh ai giornalisti, aggiungendo che "c'erano alcune persone intorno al comitato che pensavano che stesse andando meglio di così."
"Direi che i dati sull'occupazione si sono mossi in una direzione positiva," ha aggiunto.
Le assunzioni restano un punto debole
Nonostante il basso livello di licenziamenti, gli economisti affermano che l'incertezza sulle politiche commerciali e le tensioni geopolitiche, incluso il conflitto in Medio Oriente, continua a pesare sulle decisioni di assunzione.
Le richieste continuative, che riflettono il numero di persone che ricevono sussidi di disoccupazione dopo una settimana iniziale di assistenza, sono aumentate di 24.000, a 1,81 milioni destagionalizzati, nella settimana terminata il 6 giugno.
I dati sono in ritardo di una settimana rispetto alle richieste iniziali.
L'aumento delle richieste continuative suggerisce che, mentre le aziende non stanno tagliando posti di lavoro in modo aggressivo, i disoccupati faticano di più a trovare nuove posizioni.
I dati governativi pubblicati all'inizio del mese hanno mostrato che la durata mediana della disoccupazione è salita a 11,6 settimane a maggio da 11 settimane in aprile, segnando il periodo di disoccupazione più lungo da novembre 2021.
La divergenza tra bassi licenziamenti e l'aumento delle richieste continuative indica un mercato del lavoro che resta sostanzialmente sano ma che sta diventando sempre più difficile per i disoccupati che cercano di rientrare nel mondo del lavoro.
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