Datori privati USA aggiungono 122,000 posti a May, oltre le stime — ADP

Le assunzioni nel settore privato statunitense si sono rafforzate nel mese di May, offrendo nuove prove che il mercato del lavoro resta resiliente nonostante l'aumento dell'inflazione e l'incertezza derivante dalle tensioni geopolitiche in Medio Oriente.

Secondo i dati pubblicati mercoledì dall'elaboratore delle buste paga ADP, i datori di lavoro privati hanno aggiunto 122,000 posti lo scorso mese, superando le aspettative degli economisti di 110,000 e segnando il ritmo di assunzioni più forte da January 2025.

La cifra è inoltre superiore al guadagno rivisto di April, pari a 105,000 posti.

L'ultimo rapporto suggerisce che le imprese continuano ad aggiungere lavoratori a un ritmo sostenuto anche se i maggiori costi energetici legati al conflitto con l'Iran pesano sulle prospettive economiche più ampie.

Assunzioni più diffuse tra i settori

Diversamente dai mesi precedenti, quando la crescita occupazionale era concentrata in pochi settori, i guadagni di May si sono distribuiti più ampiamente nell'economia.

Otto dei 10 settori monitorati da ADP hanno registrato crescita occupazionale, con istruzione e servizi sanitari in testa, che hanno aggiunto 57,000 posizioni. Commercio, trasporti e utility hanno seguito con 36,000 nuovi posti, mentre l'edilizia ha aggiunto 8,000 e le attività finanziarie hanno contribuito con altri 7,000 posti.

"Le assunzioni sono state più diffuse a May di quanto abbiamo visto negli ultimi anni", ha detto l'economista capo di ADP, Nela Richardson. "Il mercato del lavoro continua a mostrare uno slancio sostenuto in vista della stagione estiva delle assunzioni."

La distribuzione più ampia dei guadagni nelle assunzioni può rassicurare i responsabili delle politiche e gli investitori che cercavano segnali che la domanda di lavoro non dipenda da pochi settori.

Le piccole imprese guidano le assunzioni

La creazione di posti di lavoro è stata distribuita anche tra imprese di diverse dimensioni, sebbene le società più piccole rappresentino la quota maggiore di nuove posizioni.

Le aziende con meno di 50 dipendenti hanno aggiunto 67,000 posti durante il mese, mentre le grandi imprese con 500 o più dipendenti ne hanno creati 40,000.

Le imprese di medie dimensioni hanno contribuito con 17,000 posti.

Tra i datori di lavoro più piccoli, le imprese con tra 1 e 19 lavoratori hanno aggiunto 49,000 posti.

La forte prestazione è significativa perché le imprese più piccole tendono a essere più vulnerabili a costi di indebitamento elevati e all'incertezza economica.

La loro continua disponibilità ad assumere suggerisce che la domanda di lavoro resta solida nonostante le preoccupazioni sull'inflazione e l'impatto dei maggiori prezzi dell'energia.

La crescita salariale resta stabile

Il rapporto ha inoltre mostrato poche variazioni nelle tendenze salariali.

I lavoratori che sono rimasti nei loro posti hanno registrato una crescita salariale annua del 4.4%, invariata rispetto ad April.

Nel frattempo, i dipendenti che hanno cambiato lavoro hanno ottenuto aumenti salariali del 6.5%, leggermente inferiori al mese precedente.

Sebbene la crescita salariale si sia attenuata rispetto ai picchi osservati durante la carenza di manodopera post-pandemia, resta sufficientemente elevata da sostenere la spesa dei consumatori.

L'attenzione si sposta sul rapporto occupazionale ufficiale

I dati ADP arrivano prima del rapporto sull'occupazione di venerdì, molto atteso, del Labor Department.

Gli economisti prevedono attualmente che i dati governativi mostreranno che l'economia statunitense ha aggiunto circa 80,000 posti a May, mentre il tasso di disoccupazione è rimasto stabile al 4.3%.

Il mercato del lavoro si è ripreso da una fase più debole dell'anno scorso, quando le assunzioni rallentarono in un contesto di incertezza legata ai dazi e a preoccupazioni economiche più ampie.

Più di recente, l'aumento dei prezzi delle materie prime a seguito delle tensioni in Medio Oriente ha riacceso le preoccupazioni sull'inflazione, sebbene i licenziamenti siano rimasti storicamente contenuti.

I mercati finanziari continuano a prevedere che la Federal Reserve manterrà i tassi di interesse invariati per il prossimo futuro mentre i responsabili delle politiche valutano se le pressioni inflazionistiche legate ai maggiori prezzi dell'energia siano temporanee o più persistenti.