Cererile inițiale de șomaj din SUA scad cu 13.000, ajungând la 224.000, semnalând un număr redus de concedieri

Cererile inițiale de șomaj din SUA scad cu 13.000, ajungând la 224.000, semnalând un număr redus de concedieri
Devesh Kumar
18 dec. 2025, 16:26 P.M.
  • Primele beneficii de șomaj din SUA au scăzut cu 13.000, inversând creșterea sezonieră bruscă din săptămâna precedentă.
  • Concedierile rămân istoric scăzute, media pe patru săptămâni fiind mult sub pragurile de stres.
  • Cererea continuă a crescut, indicând o angajare mai lentă decât reduceri agresive de locuri de muncă.

Cererile inițiale de șomaj din SUA au scăzut cu 13.000, ajungând la un total ajustat sezonier de 224.000 pentru săptămâna încheiată pe 13 decembrie.

Această evoluție reprezintă o inversare față de creșterea bruscă de săptămâna precedentă și indică o continuă reținere a concedierilor corporative.

Valoarea este ușor mai bună decât așteptările consensuale de 225.000 și a oferit o asigurare că condițiile pieței muncii rămân reziliente, în ciuda îngrijorărilor mai largi privind încetinirea economică la începutul anului 2026.

Cererile de șomaj din SUA scad, concedierile rămân scăzute

Scăderea de 13.000 aduce cererile înapoi la nivelurile recente de bază, după ce acestea au sărit la 236.000 săptămâna precedentă, marcând cea mai mare creștere săptămânală din martie 2020.

Relaxarea de joi sugerează că această creștere a fost în mare parte rezultatul distorsiunilor sezoniere din perioada sărbătorilor din decembrie, mai degrabă decât o slăbire reală a comportamentului de angajare.

Media mobilă pe patru săptămâni a crescut ușor la 217.500, dar rămâne istoric scăzută și mult sub nivelul de 300.000 pe care economiștii muncii îl asociază de obicei cu un stres semnificativ pe piața muncii.

Cererile inițiale de șomaj urmăresc numărul persoanelor care solicită pentru prima dată în fiecare săptămână și sunt larg percepute ca un indicator aproape în timp real al concedierilor.

O scădere a cererilor indică un număr mai mic de angajatori care reduce personalul, întărind opinia că, în ciuda recentelor dificultăți, pierderile de locuri de muncă rămân limitate.

Cererea continuă, care măsoară lucrătorii care deja primesc beneficii, a crescut cu 67.000, ajungând la 1,897 milioane pentru săptămâna încheiată la 6 decembrie.

Această creștere sugerează că unii muncitori șomeri au nevoie de mai mult timp pentru a găsi noi locuri de muncă, probabil reflectând condiții de angajare mai blânde, nu concedieri pe scară largă.

Departamentul Muncii a raportat, de asemenea, că salariile non-agricole din noiembrie au crescut cu doar 64.000 de locuri de muncă, subliniind că, deși concedierile rămân limitate, crearea de locuri de muncă a încetinit brusc.

Implicații pentru piețe și politici

Lectura cererilor de șomaj are o semnificație imediată pentru așteptările privind politica Rezervei Federale.

Datele mai slabe privind munca susțin, în general, argumentele pentru continuarea reducerilor de dobândă în 2026, deoarece concedierile persistente scăzute, combinate cu încetinirea angajărilor, ar putea întări argumentele că Fed are loc de relaxare fără a risca o reaccelerare a inflației.

Piețele au absorbit raportul de cereri discret, indicele dolarului american scăzând ușor la 98,30, un semnal subtil că traderii consideră datele ca susținând o poziție dovish a Fed până la începutul anului 2026.

Prețurile de consum din SUA au crescut mai puțin decât se aștepta în noiembrie, întărind optimismul investitorilor că Rezerva Federală ar putea accelera reducerile dobânzilor.

IPC-ul general a crescut cu 2,7% față de anul precedent, sub prognozele de 3,1%, în timp ce inflația de bază a scăzut la 2,6%.

Datele apar pe fondul presiunii politice și a semnelor de slăbicire a pieței muncii, intensificând dezbaterea în cadrul Fed privind cât de repede ar trebui să se orienteze politica spre relaxare.

Indicatorul cheie pe care piețele se vor concentra este raportul privind ocuparea forței de muncă de luna viitoare, care va fi programat la începutul lunii ianuarie.

Această citire va arăta dacă decembrie a adus cu adevărat reziliență la crearea locurilor de muncă sau dacă încetinirea evidentă din noiembrie persistă.