كونوكو فيليبس تخفض ما يصل إلى ربع القوى العاملة وسط إعادة الهيكلة

أعلنت شركة كونوكو فيليبس ، الشركة الأمريكية المنتجة للنفط والغاز ، يوم الأربعاء أنها ستخفض قوتها العاملة بنسبة 20-25٪ كجزء من خطة إعادة هيكلة شاملة ، بعد شائعات بأن الرئيس التنفيذي ريان لانس حدد البرنامج في رسالة فيديو في وقت سابق من ذلك اليوم.

في التعاملات المبكرة ، انخفضت أسهم الشركة بنسبة 4.1٪ إلى 94.90 دولارا ، مما يسلط الضوء على مخاوف المستثمرين بشأن حجم التخفيضات والتكاليف المتزايدة التي وضعت ConocoPhillips خلف أقرانها.

ارتفاع التكاليف يدفع إلى إعادة الهيكلة

قال لانس في رسالة الفيديو ، وفقا لأولئك الذين شاهدوها: "بينما نقوم بتبسيط منظمتنا وإخراج العمل من النظام ، سنحتاج إلى أدوار أقل".

وذكر أن تصاعد النفقات وضع الشركة في وضع غير مؤات ، حيث كانت تكاليف الإنتاج التي يمكن التحكم فيها أعلى بمقدار 2 دولار للبرميل من تكاليف منافسيها.

ارتفعت تكاليف الإنتاج من 11 دولارا للبرميل في عام 2021 إلى 13 دولارا للبرميل بحلول عام 2024.

توظف ConocoPhillips الآن ما يقرب من 13,000 شخص في جميع أنحاء العالم ، مما يعني أنه يمكن إزالة 2,600 إلى 3,250 وظيفة.

من المرجح أن تتم غالبية التخفيضات بحلول نهاية العام ، حسبما قال المتحدث باسم كونوكو فيليبس دينيس نوس لرويترز في رسالة بالبريد الإلكتروني.

الجدول الزمني لإعادة التنظيم

من المقرر الإعلان عن الهيكل الجديد وفريق الإدارة في منتصف سبتمبر ، وفقا لمصدرين مطلعين على خطط الشركة.

من المتوقع أن تكتمل عملية إعادة التنظيم بأكملها بحلول عام 2026. علاوة على ذلك ، تخطط ConocoPhillips لعقد اجتماع في قاعة المدينة يوم الخميس الساعة 9 صباحا بالتوقيت المركزي ، حيث ستناقش الشركة التغييرات مع موظفيها.

قال مصدران لرويترز في أبريل إن مبادرة إعادة الهيكلة هذه ، التي يطلق عليها اسم "الميزة التنافسية" داخليا ، يتم توجيهها جزئيا من قبل مجموعة بوسطن الاستشارية ، التي وظفتها كونوكو فيليبس في وقت سابق من هذا العام.

مبادرات خفض التكاليف والهامش

يعد هذا التسريح أحد الخطوات العديدة التي تم اتخاذها لتحقيق الكفاءة من حيث التكلفة. في نوفمبر ، ذكرت الشركة أنها حددت أكثر من مليار دولار في فرص جديدة لخفض التكاليف وتعزيز الهامش.

تضاف هذه التخفيضات في التكاليف إلى أكثر من مليار دولار من الوفورات من اندماج ConocoPhillips مع Marathon Oil العام الماضي.

تأتي حملة خفض التكاليف في وقت تتراجع فيه الأرباح. بلغ صافي دخل كونوكو فيليبس أقل بقليل من 2 مليار دولار في الربع الثاني ، وهو أدنى مستوى منذ الربع المنتهي في مارس 2021 ، عندما انخفض الطلب في الأيام الأولى لوباء COVID-19.

الاتجاه على مستوى الصناعة

كونوكو فيليبس ليست وحدها في إعادة تنظيم موظفيها. في وقت سابق من هذا العام ، أعلنت كل من شركة النفط الكبرى شيفرون (CVX) وشركة خدمات حقول النفط SLB (SLB) عن تسريح العمال ، مما يؤكد مخاوف أكبر من التكلفة في صناعة الطاقة الأمريكية.

صورت الشركة إعادة الهيكلة على أنها خطوة أساسية للحفاظ على قدرتها التنافسية في عصر ارتفاع الأسعار وظروف السوق المتغيرة.

وشدد لانس على أن خفض المسؤوليات وتبسيط العمليات سيساعد كونوكو فيليبس على التوافق بشكل أفضل مع نظرائها وزيادة الربحية على المدى الطويل.

التوقعات

يقول المحللون إن هذه الإجراءات تشير إلى زيادة التركيز على التميز التشغيلي وانضباط التكلفة استجابة لأسواق الطاقة المتقلبة ، وقد تكون ذات قيمة في السنوات القادمة.

هذه الخطوة هي نموذجية لفلسفة الشركة: حل وسط بين خفض التكاليف على المدى القصير واستراتيجية الأعمال المستدامة ، والسعي إلى تحويل الأعمال مع الحفاظ على قدرتها التنافسية التشغيلية في بيئة السوق القاسية.