حكمت المحكمة الأمريكية لصالح رسوم طلب تأشيرة H-1B البالغة 100,000 دولار لترامب

حكم صادر عن محكمة فيدرالية مهد الطريق لإدارة ترامب للمضي قدما في زيادة حادة في رسوم طلبات تأشيرة H-1B، وهي خطوة قد تغير بشكل كبير طريقة توظيف الشركات الأمريكية للعمال الأجانب المهرة.

القرار، الذي صدر يوم الثلاثاء، يسمح بفرض رسوم قدرها 100,000 دولار على الطلبات الجديدة، مما يعيد تشكيل أحد أكثر برامج التأشيرات القائمة على العمل استخداما.

يمثل هذا النتيجة انتصارا قانونيا مهما للرئيس دونالد ترامب، مع خلق حالة من عدم اليقين الجديدة لشركات التكنولوجيا والقطاعات الأخرى التي تعتمد على المواهب العالمية لشغل أدوار متخصصة.

القاضي يدعم سلطة الرئيس

حكمت القاضية الفيدرالية بيريل هاول بأن الإدارة تصرفت ضمن القانون عندما فرضت الرسوم الأعلى.

وجدت أن الكونغرس قد منح الرئيس بالفعل سلطة واسعة للتحرك في مجالات مرتبطة بالأمن الاقتصادي والقومي، وأن هذه السلطة شملت الإعلان الموقع في سبتمبر.

رفض الحكم بشكل مباشر الحجج التي تقول إن الرسوم تتجاوز سلطة الرئيس أو تتعارض مع قوانين الهجرة القائمة.

وفقا للمحكمة، يقع الإعلان ضمن صلاحيات المشرعين بشكل واضح، رغم أنه يمثل خروجا كبيرا عن مستويات الرسوم السابقة.

رفض التحدي التجاري

وقد رفعت الدعوى من قبل غرفة التجارة الأمريكية، التي جادلت في أكتوبر بأن الرسم المقترح سيمنع الشركات فعليا من دخول البرنامج.

في الدعوى، قالت أكبر مجموعة ضغط تجارية في البلاد إن زيادة الرسوم المقترحة غير قانونية، بحجة أنها تتعارض مع قانون الهجرة الفيدرالي وتتجاوز سلطة تحديد الرسوم التي يمنحها الكونغرس.

وبعد صدور الحكم، قالت الغرفة إنها تراجع خياراتها القانونية، بما في ذلك احتمال الاستئناف.

حذرت المجموعة باستمرار من أن مثل هذه الرسوم المرتفعة ستجعل التأشيرات غير ميسورة لكثير من أصحاب العمل، خصوصا الشركات الصغيرة التي تعتمد على خبرات خارجية للتوسع.

لماذا تأشيرات H-1B مهمة

يتيح برنامج H-1B لأصحاب العمل الأمريكيين توظيف عمال أجانب حاصلين على تعليم جامعي وذوي مهارات متخصصة.

بينما يتم تخصيص التأشيرات عبر اليانصيب، فإن الاستخدام يتركز بشكل كبير في قطاع التكنولوجيا.

شركات مثل أمازون، تاتا للاستشارات المحدودة، مايكروسوفت، ميتا بلاتفارمز، وآبل إنك. تمثل بعضا من أكبر أعداد العمال المعتمدين في H-1B، بناء على بيانات الحكومة.

جادلت الإدارة بأن زيادة الرسوم تهدف إلى ردع سوء استخدام البرنامج وتشجيع الشركات على إعطاء الأولوية للتوظيف المحلي.

يرد المنتقدون بأن السياسة قد تتسبب في نقص في العمالة في المجالات التي يندرك فيها العمال الأمريكيون المؤهلون بالفعل.

لا تزال المزيد من الدعاوى القضائية معلقة

قضية الغرفة ليست التحدي القانوني الوحيد الذي يواجه السياسة. وقد قدم ائتلاف مكون من 19 مدعيا عاما للولاية دعوى قضائية منفصلة تركز على التأثير المتوقع على الخدمات العامة.

تسلط شكواهم الضوء على اضطرابات محتملة في قطاع الرعاية الصحية والتعليم، وهما قطاعان يعتمد أيضا على محترفي H-1B.

بالإضافة إلى ذلك، أطلقت وكالة توظيف ممرضات عالمية إجراء قانوني خاص بها، مؤكدة مخاوف من أن ارتفاع التكاليف قد يزيد من ضغوط التوظيف عبر الخدمات الحيوية.