Nezaměstnanost v UK klesla na 4,9 %, energetický šok ale ohrožuje oživení
AI sentiment: 20/100 Medvědí
Toto skóre je generováno analýzou obsahu článku založenou na umělé inteligenci.
poháněno technologií
Koupit futures na britské 2leté gilt (nebo dlouhou duraci přes iShares UK Gilts 0-5yr (IGLT)) a prodat futures na britské 5Y/10Y gilt (nebo short iShares UK Gilts 5-10yr (IGLB)). Odůvodnění: snižující se tlak na mzdy (3,6 % bez bonusů) plus oslabující trh práce snižují riziko mzdově-cenové spirály, čímž posilují očekávání prodloužené pauzy Bank of England při sazbě 3,75 %. Druhá úroveň: pokud nezaměstnanost vzroste v důsledku energetického šoku, trh se přesune od ocenění rizika inflace k ocenění rizika růstu, což podpoří strmější posílení krátkého konce oproti střední části výnosové křivky.
Klíčové riziko: Inflace se znovu zrychlí prostřednictvím trvalého přenosu cen energií, donutí BoE ke zvýšení sazeb a přecenění krátkého konce výnosové křivky.
Prodat cyklické tituly vystavené energetice v FTSE 100: short Shell (SHEL) a BP (BP) versus long defenzivní britské spotřebitelské tituly (např. Unilever (ULVR)). Odůvodnění: volatilita energií vyvolaná Hormuzským průlivem zvyšuje vstupní náklady a potlačuje spotřebitelskou poptávku, čímž tlačí na zaměstnávání a marže v UK; pokles na trhu práce je pravděpodobně spíše zpožděným/efektem účasti na trhu než obratem. Druhotně: vyšší nejistota v oblasti energií navyšuje odklady kapitálových výdajů a napětí ve pracovním kapitálu, čímž se rozšiřují kreditní rozpětí u méně kvalitních britských průmyslových společností—proto držte short koncentrovaný v energetickém beta, nikoli napříč trhem.
Klíčové riziko: Ceny energií se prudce vrátí k průměru a poptávka/nábor v UK se stabilizují, čímž se obrátí tlak na marže a úvěrový stres.
- Nezaměstnanost v UK klesla na 4,9 %, a to navzdory očekávání stabilní míry.
- Předběžná data ukazují pokles počtu na mzdových listech, jak energetický šok začíná působit.
- Ekonomové varují, že nezaměstnanost by se v nadcházejících měsících mohla zvýšit na přibližně 5,5–6 %.
Nezaměstnanost ve Spojeném království nečekaně klesla ve tříměsíčním období do února, což nabídlo krátký náznak odolnosti na trhu práce.
Ekonomové a podnikatelské skupiny však varují, že důsledky konfliktu na Blízkém východě tento trend pravděpodobně zvrátí; rostoucí náklady na energie by měly brzdit nábor a v nadcházejících měsících zvýšit nezaměstnanost.
Míra nezaměstnanosti klesá, ale základní slabost přetrvává
Data zveřejněná Office for National Statistics ukázala, že míra nezaměstnanosti klesla na 4,9 % ve třech měsících do února, ze 5,2 % ve třech měsících do ledna.
Číslo představovalo překvapení pro ekonomy, kteří očekávali, že se míra nezmění.
Přesto širší ukazatele naznačují oslabení trhu práce.
Tempo růstu mezd bez bonusů se zpomalilo na 3,6 % meziročně, což je nejnižší úroveň od listopadu 2020, zatímco růst platů v soukromém sektoru se mírně snížil na 3,2 %.
To je obecně v souladu s cílem Bank of England dostat inflaci zpět na 2 %.
Liz McKeown, ředitelka oddělení ekonomické statistiky v ONS, uvedla, že počet pracovníků na mzdových listech v posledních měsících zůstal zhruba beze změny, což odráží slabé podmínky při najímání.
"Volná místa klesla na nejnižší úroveň za téměř pět let, ale protože nezaměstnanost také klesla, počet volných míst na jednu nezaměstnanou osobu zůstává zhruba beze změny," řekla.
Konflikt v Íránu se začíná projevovat v raných ukazatelích
Nejnovější data trhu práce plně nezachycují ekonomický dopad války v Íránu, která začala 28. února.
Novější ukazatele však naznačují, že se podmínky již začaly zhoršovat.
Prozatímní daňová data ukázala, že počet zaměstnanců uvedených na mzdových listech v březnu klesl o 11 000, což je více než dvojnásobek poklesu, který očekávali ekonomové.
Předběžné odhady pro únor byly rovněž revidovány směrem dolů, což ukazuje kontrakci místo růstu.
Problémy na globálních energetických trzích, zejména v okolí Hormuzského průlivu, zvýšily ceny ropy a plynu, což zvyšuje náklady pro podniky i domácnosti.
Analytici říkají, že to pravděpodobně ztlumí spotřebitelskou poptávku a zároveň zvýší vstupní náklady, což obvykle vede k pomalejšímu náboru a propouštění.
Ekonomové varují před růstem nezaměstnanosti
Prognózy naznačují, že se trh práce může v následujících dvou letech výrazně oslabit.
EY Item Club očekává, že nezaměstnanost dosáhne 5,8 % do poloviny roku 2027, s téměř 250 000 dalšími ztrátami pracovních míst spojenými s energetickým šokem, čímž se počet uchazečů o práci posune nad 2,1 milionu.
Někteří ekonomové tvrdí, že nedávný pokles nezaměstnanosti maskuje hlubší křehkost.
Thomas Pugh, hlavní ekonom v auditorské a daňové firmě RSM, uvedl, že pokles byl do značné míry způsoben odchodem lidí z pracovní síly spíše než podstatným nárůstem zaměstnanosti.
"Skutečně, zaměstnanost vzrostla pouze o 24 000 ve třech měsících do února, výrazně méně než přírůstek populace," řekl a dodal, že počty na mzdových listech se již začaly snižovat.
Pugh podotkl, že zpomalující růst mezd a klesající počet volných míst naznačují, že trh práce již před příchodem energetické krize slábl.
Dodal, že prozatímní březnová data tento pohled posílila a ukazují na další uvolnění podmínek.
"Prozatímní údaje za březen naznačují, že trh práce se v minulém měsíci oslaboval," uvedl.
Varoval, že rostoucí ceny energií by mohly vyvolat ústup spotřebitelské poptávky při současném zvyšování nákladů pro podniky, čímž by se nezaměstnanost zvýšila.
Pugh uvedl, že míra nezaměstnanosti by mohla vrcholit kolem 5,5 %, ale varoval, že by se mohla přiblížit 6 %, pokud by se ceny energií během léta dále zvýšily.
Výhled sazeb se uklidňuje, tlak na mzdy slábne
Oslabení trhu práce může také ovlivnit měnovou politiku.
Činitelé v Bank of England přezkoumají nejnovější údaje o zaměstnanosti a inflaci před svým dalším rozhodnutím o úrokových sazbách 30. dubna, přičemž ekonomové očekávají, že základní sazba zůstane na 3,75 %.
Pugh řekl, že slabší podmínky na trhu práce snižují riziko mzdově-cenové spirály, což je pro tvůrce politik klíčová obava.
"Slabý trh práce významně snižuje riziko, že by vyšší ceny energií projevily zvýšením mezd tak, jak se to stalo v roce 2022," uvedl a dodal, že pracovníci nyní mají slabší pozici při vyjednávání o vyšších mzdách.
Řekl, že tato dynamika pravděpodobně zmírní potřebu agresivního zvyšování sazeb, přičemž základní scénář počítá s prodlouženou pauzou v úrokových sazbách, pokud inflace prudce nevzroste.
Firmy se připravují na nejistotu
Podnikatelské skupiny rovněž zaujaly opatrný tón.
British Chambers of Commerce uvedly, že ačkoliv byl pokles nezaměstnanosti neočekávaný, rostoucí nejistota spojená s konfliktem v Íránu pravděpodobně zasáhne trh práce.
Patrick Milnes řekl, že náklady na zaměstnání zůstávají vysoké a očekává se jejich další růst v souvislosti s novými pracovněprávními předpisy.
"Vzhledem k tomu, že náklady na zaměstnání jsou rovněž vysoké a očekává se jejich růst s účinností Employment Rights Act, naše nejnovější prognóza předpokládá, že nezaměstnanost letos dosáhne 5,5 %," uvedl.
Dodal, že zpomalující růst mezd naznačuje, že podniky začínají být opatrnější, což ukazuje na další uvolňování trhu práce.
Britský regulátor navrhuje přísnější požadavky na odolnost fondů peněžního trhu
4 dopady na vaše peníze, pokud válka v Íránu potrvá do roku 2027
V USA přibylo v květnu 172 000 pracovních míst, překonalo odhady; nezaměstnanost 4,3%
Venezuela jako klíčový ropný partner, Indie diverzifikuje dodávky
Počet žádostí o podporu v USA vzrostl na 225 000, trh práce zůstává odolný
Nebyly nalezeny žádné výsledky
Načítání článků...
Failed to load articles. Please try again.