Le azioni Robinhood salgono dopo l'annuncio del taglio del 10% del personale

Robinhood Markets ha dichiarato martedì che ridurrà la sua forza lavoro a tempo pieno di circa il 10%, interessando circa 290 dipendenti, nell'ambito di una ristrutturazione che arriva nonostante un'attività di trading record in diversi suoi segmenti di business.

La piattaforma di trading online ha inoltre detto che eliminerà un piccolo numero di posizioni aperte rimanenti.

Le azioni di Robinhood HOOD sono salite di circa il 2.5% nel premarket dopo l'annuncio.

In un documento regolamentare, la società ha dichiarato di prevedere oneri di ristrutturazione per circa $20 million relativi a indennità e benefit per i dipendenti, insieme a circa $8 million in costi per compensi basati su azioni.

Si prevede che gli oneri saranno rilevati nel corso del secondo trimestre.

"La società sta adottando questa misura da una posizione di forza aziendale, inclusi i volumi medi giornalieri da inizio giugno che sono a livelli record su azioni, opzioni e mercati predittivi," ha detto Robinhood.

Robinhood aveva circa 2,900 dipendenti a tempo pieno alla fine di dicembre, secondo le sue ultime comunicazioni presentate alla US Securities and Exchange Commission.

Forte attività di trading sostiene le prospettive

Il taglio del personale arriva mentre Robinhood continua a beneficiare di un'attività di trading elevata e di un crescente coinvolgimento dei clienti.

La società ha riportato i risultati del primo trimestre in aprile, mostrando una modesta crescita dell'utile e un aumento del fatturato del 15%, trainati da una forte attività nel trading di opzioni, nei prodotti in abbonamento e nei mercati predittivi.

La direzione ha anche indicato allora che il secondo trimestre era iniziato con forza, supportato da volumi di trading robusti su tutta la piattaforma.

L'ultimo deposito ha rafforzato questo messaggio, con Robinhood che ha evidenziato un'attività media di trading a livelli record su azioni, opzioni e mercati predittivi durante giugno.

La società si è sempre più posizionata come una piattaforma finanziaria più ampia piuttosto che semplicemente un'app per il trading di azioni senza commissioni, espandendosi in prodotti pensionistici, abbonamenti e trading basato su eventi.

I mercati predittivi diventano un importante motore di crescita

Un ambito che attira particolare attenzione dagli analisti è l'attività dei mercati predittivi di Robinhood, in rapida crescita.

Gli analisti di Bernstein hanno affermato che la società potrebbe trarre vantaggi significativi da un'ondata di attività legata alla Coppa del Mondo FIFA.

Secondo la società di ricerca, i volumi giornalieri dei mercati predittivi sono aumentati da $2.2 billion il 11 June a $4.8 billion il 12 June, quando gli Stati Uniti hanno giocato contro il Paraguay.

Bernstein ha osservato che tali cifre superano già gli circa $1.4 billion scambiati durante il Super Bowl della scorsa stagione.

In una nota ai clienti, gli analisti guidati da Gautam Chhugani hanno affermato che i mercati predittivi sono diventati il prodotto di Robinhood che genera ricavi in più rapida crescita dalla sua introduzione.

La società di intermediazione prevede che i ricavi dai mercati predittivi passeranno da $150M nel 2025 a $586M nel 2026, rappresentando una crescita del 286% anno su anno.

Se realizzato, i mercati predittivi rappresenterebbero circa il 17% dei ricavi di Robinhood basati sulle transazioni e circa il 10% del fatturato complessivo della società il prossimo anno.

Parte di una tendenza più ampia nel settore tecnologico

Il taglio del personale di Robinhood riflette anche una tendenza più ampia nel settore tecnologico.

Aziende come Snap, Block, Atlassian e Pinterest hanno annunciato licenziamenti significativi quest'anno mentre le imprese cercano di migliorare l'efficienza investendo in nuove tecnologie.

Secondo i dati di Challenger, Gray & Christmas, le società tecnologiche hanno annunciato 38,242 tagli di posti di lavoro solo a maggio.

Le riduzioni da inizio anno hanno raggiunto 123,653 posizioni, un aumento del 66% rispetto allo stesso periodo dello scorso anno.

Allo stesso tempo, la tecnologia rimane la principale fonte di piani di assunzione, con datori di lavoro che hanno annunciato oltre 11,000 assunzioni pianificate a maggio, sottolineando la crescita continua del settore anche mentre le aziende ristrutturano le loro forze lavoro.