Wie überzeugt man Investmentbanker ins Büro zurückzukehren? Man bietet ihnen kostenloses Essen an

Wie überzeugt man Investmentbanker ins Büro zurückzukehren? Man bietet ihnen kostenloses Essen an
Wajeeh Khan
31. Mai 2021, 11:37 AM
  • US-Unternehmen bieten kostenlose Mahlzeiten an, um die Arbeitnehmer zu motivieren, die Fernarbeit zu beenden
  • Ungefähr 65% der US-Mitarbeiter haben Sicherheitsbedenken hinsichtlich der Rückkehr in Büros
  • Über 90% der Firmenkunden von Sharebite subventionieren die Mahlzeiten der Mitarbeiter zumindest teilweise

Der New Yorker Bürgermeister Bill De Blasio wünscht, dass die Stadt im Juli die COVID-19-Beschränkungen aufhebt, da die Amerikaner weiterhin geimpft werden.

Die größte US-Bank, JPMorgan Chase (NYSE: JPM), hat ihren US-Arbeitern bereits mitgeteilt, dass die Heimarbeit zumindest teilweise im Juli beendet wird. Auch der Wettbewerber Goldman Sachs (NYSE: GS) will seine Mitarbeiter Mitte Juni ins Büro zurückkehren lassen. Andere Unternehmen werden nach dem Tag der Arbeit dem Beispiel folgen.

Eine Rückkehr in die Büros kann jedoch mehr als eine Benachrichtigung erfordern. Viele Unternehmen wenden sich dem „kostenlosen Mittagessen“ zu, um ihre Mitarbeiter zurückzurufen.

Ungefähr 65% der US-Mitarbeiter haben Sicherheitsbedenken hinsichtlich der Rückkehr in Büros

Einige Unternehmen, darunter Goldman, führten im Jahr 2020 kostenlose Mahlzeiten ein, als die Pandemie die meisten Restaurants schloss und den Mitarbeitern eine Handvoll Optionen für das Mittagessen zur Verfügung stellte. Andere schließen sich nun an, um Anreize für Arbeitnehmer zu schaffen, nach mehr als einem Jahr der Fernarbeit in die Büros zurückzukehren, wie Dilip Rao, CEO von Sharebite (Plattform für Lebensmittelbestellungen).

Anreize sind erforderlich, um die Pläne für die Wiederaufnahme der Arbeit zu verbessern, da rund 65% der US-Mitarbeiter immer noch Sicherheitsbedenken hinsichtlich der Rückkehr in Büros haben. Zahlreiche Unternehmen melden sich daher für Plattformen wie Sharebite an oder konfigurieren Cafeterias neu, um ihren Mitarbeitern kostenlose Mahlzeiten anzubieten.

Goldman Sachs nutzt Sharebite nicht, sondern nutzt seine Cafeterias vor Ort, um seinen Mitarbeitern seit letztem Jahr kostenloses Frühstück und Mittagessen anzubieten. An Standorten, an denen es keine Cafeterias vor Ort gibt, werden allen Arbeitnehmern 20$ pro Tag für Essenssubventionen gezahlt.

Die Bank of America bietet ihren Mitarbeitern vor Ort auch Zuschüsse für Mahlzeiten und Transporte an. Ähnliches gilt für Bloomberg, das seinen Mitarbeitern rund um die Uhr Zugang zu Snacks bietet. Citigroup und JPMorgan Chase verfügen jedoch noch nicht über ein ähnliches System zur Subventionierung von Mahlzeiten für Mitarbeiter.

Über 90% der Sharebite-Kunden subventionieren die Mahlzeiten der Mitarbeiter zumindest teilweise

Sharebite bedient namhafte Namen wie Coinbase, WeWork und McKinsey. Mindestens 90% der Kunden, darunter Technologieunternehmen, Dienstleistungsunternehmen und Finanzinstitute, subventionieren die Mahlzeiten der Mitarbeiter zumindest teilweise.

Bei Hedge-Fonds, Banken und Finanzunternehmen insgesamt ist der Prozentsatz sogar noch höher. Weltbekannte Namen wie Cowen, Credit Suisse und Neuberger Berman arbeiten derzeit mit Sharebite zusammen, um die Mahlzeiten der Mitarbeiter zu subventionieren. Laut CEO Rao:

Zur Lösung dieses Problems greift Sharebite auf die Einzellieferung zurück, indem es Bestellungen gruppiert.