Der britische Premierminister Keir Starmer leitet weniger als 100 Tage nach seinem Amtsantritt inmitten politischer Herausforderungen eine Regierungsreform ein

Der britische Premierminister Keir Starmer leitet weniger als 100 Tage nach seinem Amtsantritt inmitten politischer Herausforderungen eine Regierungsreform ein
Srinibas Rout
07. Okt. 2024, 18:21 PM
  • Um wieder in Schwung zu kommen, hat Starmer entscheidende Änderungen in seinem Führungsteam vorgenommen.
  • Die Umstrukturierung erfolgt zu einer Zeit, in der sich die Labour-Partei mit der Notwendigkeit auseinandersetzt, ein robustes politisches Programm vorzulegen.
  • Labour hatte sich bereits zuvor zu einer Haushaltsrichtlinie bekannt, die von der früheren konservativen Regierung festgelegt worden war.

Der britische Premierminister Keir Starmer steht kurz davor, einen tiefgreifenden Neustart seiner Regierung einzuleiten, während er seine ersten 100 turbulenten Tage im Amt bewältigt, die von politischen Fehltritten, öffentlicher Kritik und einem „Gratisgeschenk“-Skandal überschattet sind.

Um wieder an Dynamik zu gewinnen, hat Starmer entscheidende Veränderungen in seinem Führungsteam vorgenommen. Dazu gehört auch der Abgang von Stabschefin Sue Gray, die wegen ihres Führungsstils und ihrer Leistung unter die Lupe genommen wurde.

Morgan McSweeney ersetzt Sue Gray

Starmer hat Morgan McSweeney, den Mastermind hinter dem Wahlsieg der Labour-Partei, als Grays Nachfolger ernannt und sein Büro durch zwei stellvertretende Stabschefs verstärkt.

Um die Kommunikationsstrategien nach den heftigen Reaktionen auf die Geschenke, die Starmer und hochrangige Minister erhalten hatten, zu verbessern, wurde auch das Medienteam von Downing Street mit der Ernennung von James Lyons, der zuvor die politische Kommunikation bei TikTok leitete, neu aufgestellt.

Diese Umstrukturierung erfolgt zu einem Zeitpunkt, da die Labour-Regierung mit der Notwendigkeit ringt, ein robustes politisches Programm und eine klare Richtung vorzulegen. Analysten äußern sich skeptisch, ob diese Änderungen ausreichen werden.

Alle Augen sind auf Finanzminister Reeves gerichtet

Während sich die Regierung auf den kommenden Herbsthaushalt vorbereitet, der am 30. Oktober vorgestellt werden soll, richten sich alle Augen auf Finanzministerin Rachel Reeves.

Von ihr wird erwartet, dass sie ihren Ausgabenplan vorlegt, um Vertrauen in eine Regierung zu schaffen, die sich bisher schwer damit getan hat, ihre Finanzpolitik zu definieren.

Sowohl Starmer als auch Reeves haben versucht, ihre negative Rhetorik über die britische Wirtschaft zu mäßigen, indem sie suggerierten, dass eine Phase der nationalen Erneuerung bevorstehe.

Reeves hat zudem angedeutet, dass er Vorschläge überarbeiten werde, die den Wohlstand abschrecken könnten. Dazu gehören die Überprüfung von Steuererhöhungen für Private-Equity-Führungskräfte und Pläne zur Abschaffung des umstrittenen Status der Nicht-Wohnsitzgesellschaft in Großbritannien.

Darüber hinaus wirbt Reeves als Reaktion auf Spekulationen über Änderungen der britischen Haushaltsordnung für Initiativen zur Investitionsförderung, darunter einen neuen nationalen Vermögensfonds und mögliche Änderungen der Rentenregelungen.

"Schwere Entscheidungen"

Labour hatte sich bereits zuvor zu einer Haushaltsrichtlinie der früheren konservativen Regierung bekannt, die vorschreibt, dass die Staatsverschuldung als Anteil des BIP innerhalb von fünf Jahren sinken muss.

Trotz dieser Bemühungen steht der Regierung ein schwerer Kampf bevor, da im Land eine negative Stimmung herrscht.

Starmers jüngste Warnung vor „harten Entscheidungen“ sowie die Enthüllung des Finanzministeriums, dass es angeblich eine Haushaltslücke von 22 Milliarden Pfund (29 Milliarden Dollar) gebe, die es von den Konservativen geerbt habe, haben zur Unruhe beigetragen.

Der ehemalige Finanzminister Jeremy Hunt bezeichnete diese Behauptungen als „fiktiv“.

Angesichts dieser Herausforderungen drängten die Analysten von Citi die Regierung dazu, ihre Wachstumsstrategie rasch umzusetzen.

Sie warnten, dass sich Großbritannien an einem kritischen Punkt befinde und erklärten: „Ein Übergang aus dem Gleichgewicht niedrigen Wachstums und niedriger Investitionen wird zunehmend dringlicher.“

Eine aktuelle Umfrage von KPMG und der Recruitment & Employment Confederation ergab, dass britische Unternehmen aufgrund von Unsicherheiten in Bezug auf die Steuerpolitik der Regierung, die Industriestrategie und die Arbeitnehmerrechte bei der Einstellung neuer Mitarbeiter zurückgehalten haben.

Auch das Verbrauchervertrauen ist drastisch gesunken. GfK-Daten weisen auf den stärksten Rückgang seit der russischen Invasion in der Ukraine hin, obwohl ein Rückgang der Zinssätze den Druck auf die Haushalte etwas gemildert hat.