أظهرت بيانات JOLTS أن فرص العمل المتاحة في الولايات المتحدة انخفضت إلى أدنى مستوى لها منذ عام 2021
- US job openings fell to 7.67 million in July, the lowest since January 2021.
- The quits rate, indicating worker confidence, rose slightly to 2.1%.
- Economists expect the Federal Reserve to consider cutting interest rates amid labor market cooling.
انخفضت فرص العمل في الولايات المتحدة أكثر من المتوقع في يوليو/تموز، مما يعكس تباطؤ سوق العمل ويعزز بشكل أكبر فرص خفض بنك الاحتياطي الفيدرالي لأسعار الفائدة في وقت لاحق من هذا الشهر.
وبحسب بيانات جديدة صادرة عن مكتب إحصاءات العمل ، انخفض عدد الوظائف المفتوحة إلى 7.67 مليون وظيفة في نهاية يوليو/تموز، مقارنة بـ7.91 مليون وظيفة في يونيو/حزيران.
ويمثل هذا أدنى مستوى لفرص العمل المتاحة منذ يناير/كانون الثاني 2021، مما يشير إلى تحول محتمل في ديناميكيات سوق العمل.
كما تم تعديل الرقم المسجل في يونيو/حزيران بالخفض من التقدير الأولي البالغ 8.18 مليون افتتاح، مما يسلط الضوء على انخفاض أكثر أهمية مما تم الإبلاغ عنه سابقًا.
كان خبراء اقتصاديون استطلعت بلومبرج آراءهم قد توقعوا أن يظل عدد الوظائف الشاغرة عند حوالي 8.1 مليون في يونيو/حزيران، وهو ما يسلط الضوء على مدى التباطؤ.
معدلات التوظيف وترك العمل تقدم إشارات مختلطة
Copy link to sectionورغم انخفاض فرص العمل، شهد معدل التوظيف زيادة طفيفة في يوليو/تموز.
وأشار مسح فرص العمل ودوران العمالة (JOLTS) إلى أنه تم إجراء 5.5 مليون عملية توظيف خلال الشهر، مع ارتفاع معدل التوظيف إلى 3.5% من 3.3% في يونيو.
ويشير هذا إلى أنه على الرغم من انخفاض فرص العمل، فإن أصحاب العمل ما زالوا يقومون بالتوظيف بنشاط.
وعلاوة على ذلك، ارتفع معدل الاستقالة، الذي يُنظر إليه في كثير من الأحيان على أنه مقياس لثقة العمال في سوق العمل، إلى 2.1% في يوليو/تموز، مقارنة بـ 2% في يونيو/حزيران.
ويشير هذا الارتفاع الطفيف إلى أن العمال ما زالوا يتمتعون بثقة كافية لترك وظائفهم الحالية، معتقدين أنهم قادرون على العثور على فرص جديدة في أماكن أخرى.
خبراء الاقتصاد يلاحظون علامات على تباطؤ سوق العمل
Copy link to sectionوأشار خبراء الاقتصاد إلى البيانات الأخيرة باعتبارها دليلا على تباطؤ سوق العمل تدريجيا.
وقالت نانسي فاندن هوتن، الخبيرة الاقتصادية الأمريكية في أكسفورد إيكونوميكس: “يستمر الطلب على العمالة في التراجع، وهو ما قد يخفف بعض الضغوط التضخمية”.
وقد كرر رئيس بنك الاحتياطي الفيدرالي جيروم باول هذا الشعور في خطاب ألقاه في أواخر أغسطس/آب، مشيرا إلى أن التباطؤ في سوق العمل كان “واضحا لا لبس فيه”.
وأكد باول أن سوق العمل من غير المرجح أن تكون مصدرا لضغوط تضخمية مرتفعة في وقت قريب، قائلا: “نحن لا نسعى ولا نرحب بمزيد من التهدئة في ظروف سوق العمل”.
الأسواق تتطلع إلى خفض أسعار الفائدة بشكل أكبر
Copy link to sectionأدى تباطؤ سوق العمل إلى تغذية التكهنات بأن بنك الاحتياطي الفيدرالي قد يخفض أسعار الفائدة في الأشهر المقبلة.
وقال محمد العريان المستشار الاقتصادي الرئيسي في أليانز “انخفض المقياس الشهري للوظائف الجديدة في الولايات المتحدة من 7.91 مليون إلى 7.67 مليون، وهو ما يقل بشكل ملحوظ عن توقعات الإجماع ويعزز خفض أسعار الفائدة من جانب بنك الاحتياطي الفيدرالي في غضون أسبوعين. وارتفعت حالات التسريح إلى 1.76 مليون”.
ويشير خبراء الاقتصاد إلى أن المزيد من علامات تدهور سوق العمل قد تدفع البنك المركزي إلى اتخاذ إجراءات أكثر صرامة.
وقال كبير خبراء الاقتصاد الأميركي في بنك يو بي إس جوناثان بينجل: “إن المزيد من التحذيرات المشؤومة على صعيد سوق العمل قد تزيد من احتمال خفض أسعار الفائدة بمقدار 50 نقطة أساس في سبتمبر/أيلول”.
في أعقاب نشر بيانات يوم الأربعاء، عدلت الأسواق توقعاتها، حيث أشارت أداة CME FedWatch إلى وجود فرصة بنسبة 50% تقريبًا لخفض أسعار الفائدة بمقدار 50 نقطة أساس بحلول نهاية اجتماع بنك الاحتياطي الفيدرالي في سبتمبر/أيلول.
وينتقل التركيز الآن إلى تقرير الوظائف القادم في أغسطس/آب، والذي سيوفر رؤية أكثر شمولاً لسوق العمل.
ويتوقع خبراء اقتصاديون استطلعت بلومبرج آراءهم أن يظهر التقرير أن الاقتصاد الأميركي أضاف 165 ألف وظيفة في أغسطس/آب، مع توقع انخفاض معدل البطالة إلى 4.2%.
ومن شأن هذا أن يمثل أول انخفاض في معدل البطالة منذ شهر مارس/آذار، وقد يوفر مزيدًا من الرؤية حول التباطؤ المستمر في سوق العمل.
مع استمرار تطور سوق العمل، تظل كل الأنظار موجهة إلى بنك الاحتياطي الفيدرالي وتحركاته التالية استجابة للمشهد الاقتصادي المتغير.
تمت ترجمة هذا المقال من اللغة الإنجليزية بمساعدة أدوات الذكاء الاصطناعي، ثم تمت مراجعته وتحريره بواسطة مترجم محلي.
More industry news
