التطهير الفيدرالي الكبير: تفاصيل أكبر عمليات تسريح للعمالة الحكومية في تاريخ الولايات المتحدة

ماذا يحدث عندما يبدأ أكبر صاحب عمل في الاقتصاد بتسريح أعداد كبيرة من الموظفين؟

ستكتشف الولايات المتحدة الإجابة على هذا السؤال مع سعي الحكومة الفيدرالية، بقيادة الرئيس إيلون موسك، إلى المضي قدماً في أكبر عملية تقليص للقوى العاملة في التاريخ الحديث.

لقد تم بالفعل تسريح آلاف الموظفين الفيدراليين، وقد أدى تكليف ماسك الأخير إلى إحداث حالة من الاضطراب في الوكالات.

في حين يظل الرئيس ثابتًا في قراره، يستعد العاملون الفيدراليون والمستثمرون والمستهلكون لعواقب اقتصادية أعمق محتملة.

إنذار ماسك بشأن “الإنجازات الخمسة”

بلغت التوترات ذروتها عندما أمر إيلون موسك، الذي يرأس حاليا إدارة كفاءة الحكومة، جميع الموظفين الفيدراليين بتقديم خمس نقاط تفصيلية لإنجازاتهم خلال الأسبوع الماضي.

وتم إرسال الرسالة عبر مكتب إدارة الموظفين (OPM)، محذرة من أن عدم الاستجابة سيُعامل على أنه استقالة طوعية.

وانتشر الارتباك بعد أن طلبت وكالات مثل مكتب التحقيقات الفيدرالي، ووكالة المخابرات المركزية، والبنتاغون، ووزارة الخارجية من الموظفين تجاهل هذا الطلب ، مستشهدة بمخاوف الخصوصية والعيوب الإجرائية.

وأيد ترامب خطوة ماسك، ووصفها بأنها “عبقرية” وزعم أنها ستكشف عن “موظفين أشباح” غير موجودين يزعم أنهم يتقاضون رواتب حكومية، على الرغم من تقديم أدلة تدعم هذا الادعاء.

ومع ذلك، فإن إطلاق الإنذار النهائي كشف عن عيوب خطيرة في كل من الجانب اللوجستي والقيادة.

تم إرسال البريد الإلكتروني إلى الموظفين في جميع فروع الحكومة، بما في ذلك القطاعين التشريعي والقضائي، والتي لا تقع تحت سلطة السلطة التنفيذية.

ولم يكن بعض العمال الذين كانوا في إجازة معتمدة أو ليس لديهم إمكانية الوصول إلى البريد الإلكتروني بشكل منتظم على علم بهذا الطلب على الإطلاق.

حتى أن مكتب إدارة الموظفين نفسه تناقض مع الأمر، وأخبر الوكالات أن الامتثال كان طوعيا، في حين أصر ماسك على أن عدم الامتثال سيؤدي إلى إنهاء الخدمة.

وقد أدى هذا التناقض إلى ترك الموظفين في حالة من عدم اليقين بشأن أمن وظائفهم وخلق بيئة عمل فوضوية.

وشكك خبراء قانونيون في صحة تهديد ماسك، حيث يحمي قانون العمل الفيدرالي الموظفين المدنيين من الفصل التعسفي دون اتباع الإجراءات القانونية الواجبة.

وبدلاً من تبسيط العمليات الحكومية، سلط الإنذار الضوء على الفوضى، وضعف التواصل، وتجاهل حماية التوظيف المعمول بها.

هل يكون هذا أكبر خفض للوظائف في تاريخ الولايات المتحدة؟

وفقًا لصحيفة وول ستريت جورنال ، وظفت الحكومة الفيدرالية حوالي 2.4 مليون عامل مدني اعتبارًا من يناير 2025، باستثناء موظفي البريد.

منذ عودة ترامب إلى منصبه وتعيين ماسك في منصب وزير الطاقة، تم تسريح أكثر من 300 ألف موظف فيدرالي أو قبول عمليات شراء، متجاوزين الرقم القياسي لشركة IBM في تسريح 60 ألف عامل في عام 1993.

وبحسب تقديرات بنك جي بي مورجان تشيس، فإن الحصيلة النهائية قد تصل إلى 475 ألف وظيفة، وهو ما يمثل انخفاضا بنسبة 20% في القوى العاملة الفيدرالية.

ويبدأ البنك نفسه أيضًا في تنفيذ خططه لتسريح الموظفين بحلول عام 2025.

كانت العملية عدوانية. فقد أكد البيت الأبيض أن أكثر من 75 ألف عامل قبلوا عروض شراء بحلول منتصف فبراير/شباط، ووافقوا على ترك وظائفهم مع الاستمرار في تلقي أجورهم حتى سبتمبر/أيلول.

ويعتبر 200 ألف موظف آخرين في فترة الاختبار، أي أولئك الذين لديهم أقل من عام واحد من الخدمة، أهدافاً سهلة للفصل.

وتقوم الوكالات أيضًا بتجميد التوظيف، مما يعني أنه لن يتم استبدال العديد من الوظائف.

ما هي التداعيات الاقتصادية؟

ومن منظور وطني، يبدو إلغاء 475 ألف وظيفة أمراً قابلاً للتنفيذ.

يوجد في الولايات المتحدة 159 مليون عامل غير زراعي ، وهذا يعني أن عمليات التسريح هذه لن تؤدي إلا إلى خفض إجمالي العمالة بنحو 0.3%.

ومع ذلك، فقد بدأ الضرر يظهر بالفعل على المستوى الإقليمي.

وتشهد واشنطن العاصمة، حيث يعمل 10% من القوة العاملة على المستوى الفيدرالي، بالفعل حالة من الركود الخفيف.

وشهدت ولايتا ماريلاند وفيرجينيا، اللتين تعتمدان بشكل كبير على الوظائف الحكومية، ارتفاعا في طلبات إعانة البطالة.

وفي ولاية ماريلاند وحدها، تم الإبلاغ عن 1350 حالة تسريح جديدة للعمال في فبراير/شباط، مقارنة بـ226 حالة في العام السابق.

ويشعر المقاولون أيضًا بالضغط.

توظف الحكومة بشكل غير مباشر 5.2 مليون عامل متعاقد، وكثير منهم يفقدون وظائفهم بسبب تجميد الوكالات للمشاريع.

بدأت بعض الشركات بالفعل في تقليص أنشطتها، خوفًا من أن عملاء الحكومة لن يجددوا عقودهم.

وتتراجع ثقة المستهلكين أيضًا.

وأظهر استطلاع أجرته جامعة ميشيغان في فبراير/شباط 2025 أن أكثر من 50% من الأميركيين يتوقعون الآن ارتفاع معدل البطالة، وهي أعلى نسبة منذ أبريل/نيسان 2020.

55 مليار دولار من المدخرات أم سوء المحاسبة؟

وقد روج ماسك مرارا وتكرارا لـ 55 مليار دولار من المدخرات الحكومية منذ إطلاق DOGE.

ومع ذلك، فإن موقع وزارة الدفاع الأمريكية يسرد 1127 عقدًا تم إنهاؤها عبر 39 وكالة، بقيمة تصل إلى 8.6 مليار دولار، وهو أقل بكثير من الرقم المعلن.

كان أحد الأخطاء الصارخة يتعلق بعقد بقيمة 8 مليارات دولار أمريكي لشركة ICE لتقديم خدمات التنوع، والذي تم تصحيحه لاحقًا إلى 8 ملايين دولار أمريكي، وهو ما يمثل تناقضًا بنسبة 99.9%.

تزعم شركة DOGE أن المدخرات المتبقية تأتي من اكتشاف الاحتيال، وبيع الأصول، وإلغاء المنح.

ولكن لم يتم توثيق سوى 20% من المدخرات المزعومة علناً، وقد وصف محللون مستقلون، بما في ذلك صحيفة واشنطن بوست ، الادعاء البالغ 55 مليار دولار بأنه “مبالغ فيه بشدة”.

ماذا يفكر وول ستريت؟

ويعد مدير صندوق التحوط الملياردير ستيف كوهين أحد المستثمرين البارزين القلائل الذين حذروا من المخاطر.

ويرى أن تصحيح السوق قادم ، ويتوقع أن يتباطأ نمو الناتج المحلي الإجمالي الأميركي من 2.5% إلى 1.5% في النصف الثاني من عام 2025.

ويرى كوهين أن تخفيضات القوى العاملة الفيدرالية التي يعتزم ماسك تنفيذها، إلى جانب الرسوم الجمركية التي يفرضها ترامب والقيود المفروضة على الهجرة، سوف تخلق رياحا اقتصادية معاكسة.

إن انخفاض عدد العاملين في الحكومة يعني انخفاض الإنفاق الاستهلاكي، في حين أن نقص العمالة في الصناعات الرئيسية قد يدفع الأجور إلى الارتفاع، مما يبقي التضخم ثابتا.

لا يرى أي ركود عميق ولكنه يحذر من أن المستثمرين يجب أن يكونوا مستعدين للتقلبات.

وقد قدم وارن بافيت أيضًا وجهة نظر مختلفة في رسالته السنوية للمساهمين.

وأشاد بدور الحوكمة المستقرة، مشيرا إلى أن شركة بيركشاير هاثاواي دفعت 26.8 مليار دولار من الضرائب الفيدرالية العام الماضي، وهو مبلغ أكبر من أي شركة أخرى.

وكانت رسالة بافيت هي أن الحكومة ينبغي أن تكون فعالة، ولكن لا ينبغي أن يتم تفكيكها على عجل.

ويبدو أن النهج العدواني الذي يتبعه ماسك بدأ أيضًا في تقسيم الدائرة الداخلية لترامب.

وفي حين يظل الرئيس أكبر داعميه، فإن مسؤولين كبار آخرين يقاومون تكتيكاته.

ويتساءل بعض الموالين لترامب الآن عما إذا كان ماسك يفقد السيطرة على DOGE.

إن النشر الفوضوي لرسالة البريد الإلكتروني التي تتضمن خمسة إنجازات، والمخاوف الأمنية، والدعاوى القضائية المستمرة، تشير إلى أن سلطته ليست مطلقة.

لكن ترامب رفض فكرة الانقسام، وأصر على أن ماسك “يقوم بعمل عظيم” ويجب أن “يصبح أكثر عدوانية”.

تجربة متهورة؟

وقد انتقد ماسك الموظفين الفيدراليين مرارا وتكرارا ووصفهم بأنهم غير منتجين، مدعيا أن المقاومة لمطالبه تثبت وجهة نظره.

ولكن مع تزايد الدعاوى القضائية، وتراجع الثقة العامة في أعداد وزارة القوى العاملة الفيدرالية، وتزايد المقاومة الداخلية، فإن حربها على القوى العاملة الفيدرالية ربما تصل إلى نقطة الانهيار.

إذا قضت المحاكم بأن الفصل الجماعي للموظفين تحت الاختبار أمر غير قانوني، فقد يتم التراجع عن بعض عمليات الفصل.

وإذا انتشرت التداعيات الاقتصادية الناجمة عن التخفيضات خارج واشنطن، فقد يضطر ترامب إلى تعديل مساره.

ولكن إذا تمكن ماسك من إيجاد السبل لدفع إصلاحاته على الرغم من الفوضى، فإن الحكومة الفيدرالية قد تبدو مختلفة للغاية بحلول نهاية العام.